Verkaufsleiter •in Verpflegungslösungen für Kliniken und Krankenhäuser

Hoffmann.Recruiting & More; Düsseldorf; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein erfolgreiches Cateringunternehmen in Düsseldorf sucht einen Verkaufsprofi im Klinik-Catering. Ihre Aufgabe ist es, Neukunden zu gewinnen, Verkaufsstrategien zu entwickeln und Vertragsverhandlungen zu führen. Fundierte Erfahrung in der Krankenhausverpflegung und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich. Flexibles Arbeiten und ein attraktives Vergütungspaket werden geboten.

Leistungen

Attraktives Vergütungspaket

Zuschuss zur Altersvorsorge

Mobiles Arbeiten

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexible Arbeitszeiten

Förderprogramme zur Weiterbildung

Qualifikationen

• Fundierte Kenntnisse im Bereich Krankenhausverpflegung.
• Erfahrung im Vertrieb oder operative Catering-Kompetenz.
• Leidenschaft für gesundheitsfördernde Ernährung.

Aufgaben

• Neukundengewinnung im Krankenhaus-Catering.
• Führung der Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss.
• Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien.

Kenntnisse

Verhandlungsstärke

Kommunikationsfähigkeit

Kundenorientierung

Netzwerken

MS Office

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Ausbildung im kaufmännischen und/oder gastronomischen Bereich

Jobbeschreibung

Übersicht

Stellenbeschreibung: Ein erfolgreiches Cateringunternehmen sucht einen ambitionierten Verkaufsprofi im Klinik-Catering, um das Wachstum in diesem Segment aktiv voranzutreiben. Segment: Krankenhaus-Catering (Care-Gastronomie). Vertriebsgebiet wird nach Absprache festgelegt. Arbeitsort: vor Ort beim Kunden oder im Büro / Homeoffice / mobiles Arbeiten. Arbeitszeit: Vollzeit.

Aufgaben

• Neukundengewinnung im Segment Krankenhaus-Catering (Verpflegung von Patienten, Besuchern und Mitarbeitenden) im definierten Vertriebsgebiet; Sie profitieren von bestehenden Kontakten (CRM-System), der Zuteilung von Ausschreibungsprojekten, Kaltakquise und Ihrem Netzwerk.
• Steuerung der Projekte von der Bedarfsanalyse über die Erarbeitung individueller, maßgeschneiderter Verpflegungskonzepte, die Angebotskalkulation bis hin zur professionellen Präsentation beim Kunden – als Teamplayer im Zusammenspiel mit den internen Schnittstellen.
• Führung der Vertragsverhandlungen mit den Entscheidungsträgern bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.
• Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien in der Krankenverpflegung.
• Kontinuierlicher Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen / Geschäftskontakten.
• Permanente Beobachtung / Analyse der Markt- und Wettbewerbsentwicklung zur Identifikation von neuen Geschäftsmöglichkeiten.
• Regelmäßiges Reporting der Vertriebsaktivitäten.

Qualifikationen

• Ausbildung im kaufmännischen und/oder gastronomischen Bereich; fundierte Kenntnisse / Erfahrung im Food-Bereich, insbesondere im Segment der Krankenhausverpflegung.
• Erfahrung in einer vergleichbaren Vertriebsaufgabe (Contract Catering, Food-Zulieferindustrie) oder operative Catering-Kompetenz mit Bereitschaft zur Vertriebsübernahme.
• Verständnis der Verpflegungskonzepte / Produktionsverfahren (Frischküche, Cook & Chill, Regeneriertechniken) sowie Speisenverteilung und Speisenlogistik.
• Leidenschaft für gesundheit Fördernde Ernährung / Kulinarik; sehr gute Kommunikationsfähigkeit und repräsentierendes Auftreten.
• Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung, gepaart mit Verhandlungsstärke und Fingerspitgefühl für erfolgreiche Abschlüsse.
• Spaß am Netzwerken und an bereichsübergreifender Teamarbeit.
• Sicherheit in MS Office (Excel, PowerPoint) und stark in der Angebotspräsentation.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; PKW-Führerschein und hohe Reisebereitschaft innerhalb der Vertriebsregion.

Benefits

• Attraktives Vergütungspaket (Jahresgrundgehalt zzgl. erfolgsabhängiger Bonus-/Prämienregelung).
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen zur Privatnutzung.
• Mobiles Arbeitsequipment, Mitarbeiter-Rabatte bei diversen Vertragspartnern.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag, Sicherheit und langfristige Perspektive.
• Abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Aufgabe im Vertrieb; flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Qualifizierte Einarbeitung, Förderprogramme zur persönlichen Weiterentwicklung; Unternehmenskultur mit Wertschätzung und Motivation.

Schluss / Kontakt

Jetzt sind Sie dran – Lust, mehr zu erfahren? Für weitere Auskünfte stehe ich gerne zur Verfügung. Das können Sie von mir erwarten: Professionalität, 100% Vertraulichkeit, offene, ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe.

Sämtliche Personen- und Funktionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Ihr Kontakt: Hoffmann.Recruiting & More
Michael Hoffmann | Personalberater | Talent Scout
Telefon: [phone] | Mobil: [phone]