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Techniker Fieldservice (m/w/d) IT Support

Torsten Shaar

Lippoldsberg

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im IT-Support sucht einen Techniker Fieldservice für den Standort Düsseldorf. Der erfolgreiche Kandidat wird für die Installation und Reparatur von IT-Hardware verantwortlich sein und mit verschiedenen Systemen sowie Kunden im Deployment umgehen.

Leistungen

Tarifgebundener Vertrag
Festes Monatsgehalt
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Vergütung nach Equal-Pay-Modell
Langfristige Kundeneinsätze
Hohe Übernahmequote

Qualifikationen

  • Zwei Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld in den letzten drei Jahren.
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Führerschein Klasse B erforderlich.

Aufgaben

  • Entgegennahme und Weiterleitung von Aufträgen und Störungen.
  • Montage und Demontage von Servern in Racks.
  • Reparatur von Desktop Rechnern und Notebooks.

Kenntnisse

Windows Client Kenntnisse
Hardware-Kenntnisse
Selbstständiges Arbeiten
Engagiertes Arbeiten
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Jobbeschreibung

Für den Standort Düsseldorf suchen wir:

Techniker Fieldservice (m/w/d) IT Support

AUFGABEN

  • Entgegennahme, Aufnahme, Priorisierung und Weiterleitung von Aufträgen und Störungen per Telefon, Ticket-Tool, Datenbank, Mail usw.
  • Montage und Demontage von Servern in Racks inkl. strukturierter Verkabelung (Power wie auch Netzwerk)
  • Mitarbeit in Rollouts sowie Montage und Demontage von Netzwerkkomponenten nach Anleitung
  • Reparatur von Desktop Rechnern und Notebooks
  • Ticketbearbeitung im Springer Umfeld
  • Vornehmen von Systemeinträgen und ggfs. Zertifizierungen ablegen.

KENNTNISSE

  • zwei Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld in den letzten drei Jahren

  • Gute Windows Client und Hardware-Kenntnisse
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und idealerweise Englischkenntnisse
  • Selbstständiges und engagiertes Arbeiten sowie die Fähigkeit Anleitungen richtig zu erfassen und umzusetzen
  • Führerschein Klasse B

GEBOTEN WIRD

  • Tarifgebundener Vertrag (GVP)
  • Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vergütung nach Equal-Pay-Modell
  • Langfristige Kundeneinsätze
  • Hohe Übernahmequote beim Kunden
  • Einstieg erfolgt über Arbeitnehmerüberlassung

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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