Tech Lead / Product Owner e-Commerce (m / w / d)

HELUKABEL GmbH; Gemeindeverwaltungsverband Schwieberdingen-Hemmingen; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Verbindungstechnik in Baden-Württemberg sucht einen Tech Lead | Product Owner (m/w/d) für die E-Commerce-Abteilung. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die technische Weiterentwicklung der B2B-E-Commerce-Plattform und die Koordination des agilen Teams. Fundierte Kenntnisse in Web-Technologien sowie Erfahrung in der Arbeit mit ERP-Systemen sind erforderlich. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals und umfassende Weiterbildungsangebote.

Leistungen

30 Tage Urlaub im Jahr

Flexible Arbeitszeitmodelle

Sabbatical

Umfangreiche Weiterbildungsangebote

Kostenlose Parkplätze mit Lademöglichkeit

Qualifikationen

• Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung als Product Owner oder Projektmanager.
• Erfahrung im digitalen Umfeld, idealerweise im E-Commerce.
• Grundverständnis von CI/CD und Container-Technologien.

Aufgaben

• Verantwortung für die technische Weiterentwicklung der B2B-E-Commerce-Plattform.
• Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Konzepte.
• Koordination externer Dienstleister und interner Teams.

Kenntnisse

Technisches Verständnis von Web-Technologien

Erfahrung mit ERP-Systemen

Kommunikationsfähigkeit

Kenntnisse in agilen Methoden

Analytisches Denken

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder Ingenieurwissenschaften

Tools

Jira

Confluence

Docker

Jobbeschreibung

Tech Lead | Product Owner – E‑Commerce (m / w / d)

HELUKABEL wächst weiter – und wir suchen dich! Als Tech Lead | Product Owner (m / w / d) im Bereich E‑Commerce gestaltest du gemeinsam mit unserem agilen E‑Commerce‑Team die Zukunft unserer digitalen Plattformen. Du entwickelst innovative Lösungen, stellst die technische Exzellenz sicher und bringst unser digitales Kundenerlebnis auf das nächste Level.

Hauptaufgaben auf einen Blick

• Verantwortung für die technische Weiterentwicklung unserer B2B‑E‑Commerce‑Plattform – von der Idee bis zum Go‑Live.
• Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Konzepte und Abstimmung mit dem Entwicklungsteam sowie den Stakeholdern.
• Pflege und Priorisierung des Product Backlogs; Sicherstellung, dass technische Anforderungen (z. B. Schnittstellen, Architektur, Performance) gleichwertig berücksichtigt werden.
• Abschaltung als Schnittstelle zwischen Business und IT – Kommunikation der Entwickler‑Sprache und Verständnis der Kundenbedürfnisse.
• Koordination externer Dienstleister und interner Teams, um termingerechte Umsetzung von E‑Commerce‑Projekten zu gewährleisten.
• Unterstützung bei Auswahl und Integration neuer Technologien und Systeme.
• Kommunikation und Abstimmung zu Schnittstellenanbindungen an die ERP‑Systeme der Tochtergesellschaften (z. B. SAP Business ByDesign, Business Central).
• Begleitung der Rollouts unserer Online‑Shops in verschiedenen Märkten; Ausbau eines internationalen Monitorings zur Erfolgskontrolle und Weiterentwicklung unserer digitalen Plattformen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts‑)Informatik, E‑Commerce, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung als (technischer) Product Owner, Projektmanager oder Business Analyst im digitalen Umfeld, idealerweise im E‑Commerce.
• Sehr gutes technisches Verständnis von Web‑Technologien (z. B. HTML, REST, JSON), APIs, Shopsystemen, CMS und modernen Cloud‑Infrastrukturen (z. B. AWS, Azure).
• Erfahrung im Umgang mit ERP‑Systemen (z. B. SAP, Microsoft Business Central) sowie deren Schnittstellenanbindung.
• Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und Tools wie Jira und Confluence.
• Kenntnisse im Bereich E‑Commerce‑Plattformen (z. B. Spryker oder SAP) sind von Vorteil.
• Grundverständnis von Deployment‑Prozessen, CI/CD, Container‑Technologien (z. B. Docker) sowie Monitoring‑ und Tracking‑Systemen (z. B. PIWIK, Google Analytics).
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, analytisches Denken und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Das bieten wir

• 30 Tage Urlaub im Jahr.
• Selbstbestimmte Arbeitszeit im Team (flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten).
• Sabbatical.
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote.
• Frisches, regionales und günstiges Essen im Betriebsrestaurant.
• Jobrad‑Programm.
• Kostenlose Parkplätze mit Lademöglichkeit.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Kindergarten‑ und Kita‑Zuschüsse.
• Unterstützung durch einen Betriebsarzt.
• Weitere Leistungen variieren je nach Arbeitsplatz oder Standort.

Weitere Informationen

Wir sind ein führender Systemanbieter für elektrische Verbindungstechnik und aktiv an Technologietrends wie Automatisierung, erneuerbare Energien und E‑Mobilität beteiligt. Mit mehr als 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 43 Ländern geben wir täglich unser Bestes, um für unsere Kunden rund um den Globus optimale Lösungen zu finden. Unser Fokus liegt auf Kreativität, Zusammenhalt, Leidenschaft und Expertise.

Wenn du die Zukunft des E‑Commerce bei HELUKABEL mitgestalten möchtest, dann bewirb dich jetzt und werde Teil unserer digitalen Erfolgsgeschichte!

Kontaktdaten

Personalsachbearbeiterin / Recruiterin Tatiana Nogueira
E‑Mail: [e-mail]
Telefon: [phone]
Referenznummer: YF‑34710 (bitte im Anschreiben angeben)