Teamleiter HD4MF/Monitors & Final assembly 1 (m/w/d) - befristet für 2 Jahre

Fresenius Medical Care; Schweinfurt; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen in Schweinfurt sucht einen Teamleiter für die Abteilung Hämodialyse. Diese Rolle umfasst operative Tätigkeiten, die fachliche Führung eines Teams sowie die Sicherstellung von Leistungskennzahlen. Voraussetzung sind eine abgeschlossene Berufsausbildung und mindestens ein Jahr Erfahrung im operativen Fertigungsumfeld. Bewerbungen sollten ein Anschreiben und Gehaltsvorstellungen enthalten.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Einsatzgebiet oder vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im operativen Fertigungsumfeld.
• Erste Führungserfahrung wünschenswert.
• Leistungswille/-bereitschaft und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein.
• Bereitschaft zur Arbeit in Schicht.
• Grundkenntnisse in Lean/5S erforderlich.

Aufgaben

• Operative Tätigkeiten in der Abteilung Hämodialyse durchführen.
• Fachliche Führung eines Teams mit Einsatzplanung.
• Erfüllen relevanter Leistungskennzahlen (KPIs).
• Erster Ansprechpartner im Team sein.
• Aktiv an Verbesserungen mitarbeiten.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Effektive Kommunikationsfähigkeit

Lean/5S Kenntnisse

Qualitätsbewusstsein

Motivation und Leistungsw willingness

IT-Kenntnisse

Fließende Deutschkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen operative Tätigkeiten in der Abteilung Product Family Hämodialyse 4008 wie z.B. Montage-/Prüftätigkeiten, Koordination von Ersatzteilen und Leergut und das Organisieren von Besprechungen und Schulungen
• In Ihrer Verantwortung liegt ebenfalls die fachliche Führung eines Teams (gemäß Organigramm) mit folgender Weisungsbefugnis:
  • Tägliche Einsatzplanung zur Erreichung der Tagesziele im Team
  • Fachliche Gespräche zu Arbeitsinhalten
• Sie gewährleisten, dass die Teamleistungen in Bezug auf die relevanten Leistungskennzahlen (KPIs) erfüllt werden
• Zudem agieren Sie als erster Ansprechpartner im Team
• Als Single point of contact stellen Sie den benötigten Informationsfluss zwischen allen Beteiligten sicher (z.B. Ansprechpartner für Ausfallsteilerunde)
• Zu Ihren Aufgaben zählt auch, aktiv an Verbesserungen mitzuarbeiten und eigenständig kleine Optimierungen einzuführen
• Nicht zuletzt liefern Sie Input für das Shopfloormanagement

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Einsatzgebiet oder eine durch entsprechende Berufserfahrung nachgewiesene vergleichbare Qualifikation (z. B. in Montage)
• Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im operativen Fertigungsumfeld
• Erste Führungserfahrung wünschenswert
• Führungskompetenz sowie die Fähigkeit sich in ein bestehendes Team zu integrieren
• Leistungswille/-bereitschaft und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Effektive Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit Konflikte konstruktiv zu lösen
• Grundkenntnisse in Lean/5S
• Umfassende IT-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit dem CAQ-System
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zur Arbeit in Schicht notwendig

Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet.

Bitte beachten Sie, dass Sie neben Ihrem Lebenslauf auch ein Anschreiben, Zeugnisse und Zertifikate einreichen, bevor Sie Ihre Bewerbung abschließen.

Bei Angabe einer Schwerbehinderung oder einer Gleichstellung bitte wir Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen einen entsprechenden Nachweis beizufügen.

Wir freuen uns, wenn Sie in Ihrer Bewerbung auch Ihre Gehaltsvorstellung als Jahresbruttogehalt angeben.