Store Manager Stellvertretung (w/m/d)

HERVIS Sport- und Mode GmbH; Deutschland; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Sport- und Modeunternehmen in Deutschland sucht einen motivierten Store Manager. Du bist verantwortlich für die Customer Journey und unterstützt bei der Ausbildung des Teams. Deine Aufgaben umfassen auch die Personaleinsatzplanung und die Gewährleistung einer hohen Kundenzufriedenheit. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Handel und bringst entsprechende Berufserfahrung mit. Wir bieten ein attraktives Gehalt, das sich nach deiner Qualifikation richtet sowie zahlreiche Mitarbeiterbenefits wie Rabatte und Essenszuschüsse.

Leistungen

Essenszuschuss

Mitarbeiter-Rabatte

Versicherungen & Gesundheitsvorsorge

Qualifikationen

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im Handel.
• Du bist ein Vorbild für dein Team und unterstützt bei der Ausbildung.
• Du hast ein Auge für Mode und Funktionalität.

Aufgaben

• Verbesserung der Customer Journey für eine positive Einkaufserfahrung.
• Delegieren und Priorisieren von Aufgaben innerhalb des Teams.
• Mitverantwortung für die Personaleinsatzplanung und Kundenbetreuung.

Kenntnisse

Organisationsfähigkeit

Kundenorientierung

Wirtschaftliches Denken

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Handel

Jobbeschreibung

Du bist sportbegeistert, verbringst deine Freizeit am liebsten aktiv, hast ein Auge für Mode und Funktionalität und siehst deine Zukunft in einer Führungsposition? WE LOVE WHAT WE DO – Wir setzen auf Menschen, die beruflich sowie privat mit viel Herzblut und Leidenschaft bei der Sache sind!

• Eine positive Customer Journey hat für dich oberste Priorität – hier bist du stets Vorbild für das Team
• Neues zu lernen motiviert dich und du gibst Wissen gerne aktiv weiter
• Als Organisationstalent fällt es dir leicht, Aufgaben vorausschauend zu priorisieren und zu delegieren
• Manchmal bist du selbst dein bester Kunde – du hast eine Schwäche für Sportartikel und probierst die neuesten Trends am liebsten gleich selbst aus
• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung (idealerweise im Handel)
• Wirtschaftliches Denken bereitet dir kein Kopfzerbrechen
• Customer First: Du richtest deinen Arbeitsalltag immer an unseren Kund:innen aus und lebst dies dem Team zu 100% vor. Durch kompetente und serviceorientierte Beratung werden Kund:innen zu unseren Stammkunden
• Führung & Ausbildung: Du bist das Vorbild für alle Mitarbeitenden und vertrittst die Store Leitung bei allen Führungsthemen. Darüber hinaus unterstützt du bei der Entwicklung und Ausbildung des Teams
• Verantwortung: Du trägst gemeinsam mit der Store Leitung die Verantwortung – von der Personaleinsatzplanung bis zum letzten Ski. Du analysierst relevante Kennzahlen und leitest Maßnahmen für eine hohe Kundenzufriedenheit ab
• Anpacken: Bei uns helfen alle mit – vom Store Manager bis zum Lehrling: aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft, Beratung und Verkauf
• Aus- und Weiterbildung
• Essenszuschuss
• Mitarbeiter-Rabatte
• Versicherungen & Gesundheitsvorsorge

Jetzt bewerben

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für eine Vollzeitbeschäftigung beträgt EUR 33.488 p.a. Selbstverständlich bieten wir dir für diese Position ein attraktives Gehalt. Dieses beinhaltet die Möglichkeit zur Überzahlung, welche sich an deiner persönlichen Berufserfahrung und Qualifikation orientiert.