Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Haus Invita; Witten; Vor Ort; EUR 38.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen sucht eine qualifizierte Pflegekraft für die Optimierung und Dokumentation von Pflegeprozessen. Zu den Aufgaben gehören die Schulung von Mitarbeitern, die Kontrolle der Qualität der Pflege sowie die Beratung von Bewohnern und Angehörigen. Sie erwarten ein unterstützendes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf Qualität setzt.

Leistungen

Leistungsstarke Vergütung

Wertschätzende Unternehmenskultur

Flache Hierarchien

Dynamisches Arbeitsumfeld

Qualifikationen

• Einschlägige Berufserfahrung im Gesundheitswesen oder Altenpflege.
• Hohe Führungskompetenz und dienstleistungsorientierte Denkweise.
• Solide Kenntnisse in branchenspezifischer Software.

Aufgaben

• Controlling der DAN-Pflegedokumentation.
• Förderung und Überprüfung von Pflegequalität.
• Schulung der Mitarbeiter in der Pflegedokumentation.

Kenntnisse

Einfühlungsvermögen

Kreativität

Organisationsvermögen

Ausbildung

Berufsabschluss in Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege

Tools

MS Office

DAN

Jobbeschreibung

Pflegen ist für uns ein sehr persönliches Geschehen, für dessen Ausübung neben der Fachlichkeit vor allem Einfühlungsvermögen, Kreativität und Wertschätzung gefragt sind. Dafür brauchen und suchen wir qualifizierte Mitarbeiter unterschiedlichster Fachrichtungen - Profis wie Dich.

Deine Aufgaben:

• Controlling der DAN-Pflegedokumentation
• Förderung der Pflegequalität
• Überprüfung und Optimierung von Pflegeprozessen
• Durchführung des Begutachtungsinstruments (BI) und Unterstützung der Pflegemitarbeiter bei der Einstufung in einen Pflegegrad
• Schulung der Mitarbeiter im Bereich Pflegedokumentation
• Unterstützung des Einzugsmanagments
• Beratung von Bewohnern, Angehörigen und Betreuern
• Mitwirkung bei der praktischen Ausbildung unserer Auszubildenden
• Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten sowie weiteren Dienstleistern

Dein Profil

• Einen Berufsabschluss in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege (ggf. Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen oder in der Altenpflege
• Hohe Führungskompetenz sowie dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Organisationsvermögen
• Solide EDV Kenntnisse im Bereich von branchenspezifischer Software (DAN) und Standardanwendungen (MS Office)

Unser Angebot

• Eine leistungsstarke Vergütung
• Eine wertschätzende Unternehmenskultur
• Hohe Qualitäts- und Pflegestandards
• Flache Hierarchien in einem dynamischen, modernen Arbeitsumfeld
• Unterstützung durch die Stabsstellen Qualitätssicherung, Hygiene, Fort- und Weiterbildung und Ausbildung
• Eine Abwechslungsreiche Tätigkeit in einen motivierten, multiprofessionellem Team