SPIE Germany Switzerland Austria: Senior Einkäufer m/w/d

SPIE Germany Switzerland Austria; Landshut; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Energie sucht einen erfahrenen Senior Einkäufer in Landshut. Sie verantworten die Umsetzung von Einkaufsstrategien und arbeiten an Einsparungsinitiative in einem dynamischen Umfeld. Die Position erfordert mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf und eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich. Flexible Arbeitszeitmodelle und ein attraktives Gehalt nach Tarif werden angeboten.

Leistungen

Unbefristete Anstellung

30 Tage Urlaub

Krankenzusatzversicherung

Prämie bei Empfehlungen

Individuelle Einarbeitung

Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im strategischen Einkauf.
• Erfahrung in der Versorgungs- und Energiewirtschaft von Vorteil.
• Grundkenntnisse im Vertragsrecht (HGB, BGB, VOB).

Aufgaben

• Umsetzung der Einkaufsstrategien zur Nachhaltigkeit.
• Durchführung von Einsparungsinitiativen und Rahmenvereinbarungen.
• Beratung der operativen Fachbereiche in Einkaufsthemen.

Kenntnisse

Strategischer Einkauf

Verhandlungsgeschick

Sourcing- und Beschaffungspraktiken

Kundenorientierung

Ausbildung

Abgeschlossene technische/kaufmännische Ausbildung

Bachelor in Betriebswirtschaft

Jobbeschreibung

Einleitung

Du möchtest mit Deiner Erfahrung und Expertise im Einkauf einen Beitrag zur Energiewende leisten? Dann werde Teil unseres Teams für den Geschäftsbereich CityNetworks & Grids bei SPIE SAG GmbH als

Senior Einkäufer m/w/d

Einsatzort: Ergolding bei Landshut
Kennziffer: 2025-1525
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Profil:

• Abgeschlossene technische / kaufmännische Ausbildung z.B. als Industriekaufmann m/w/d mit abgeschlossener Weiterbildung (z.B. Fachwirt für Einkauf / Betriebswirt m/w/d) oder abgeschlossenes Studium (z.B. Betriebswirtschaft / Logistik / Wirtschaftsingenieurwesen)


• Mehrjährige Berufserfahrung (> 3 Jahre) im strategischen Einkauf erforderlich und Erfahrung in der Versorgungs- und Energiewirtschaft von Vorteil


• Sehr gutes Verständnis der gängigen Sourcing- und Beschaffungspraktiken sowie Grundkenntnisse des Vertragsrechts (HGB, BGB, VOB)


• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen zu Lieferanten und Fachbereichen


• Selbstständige Arbeitsweise, “Hands-on-Mentalität” sowie ausgeprägte Kundenorientierung, Dienstleistungsmentalität und technisches Verständnis


• Ein sicheres Auftreten mit einer gesunden Portion Selbstbewusstsein, gepaart mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzensvermögen

Aufgaben:

• Mitwirkung und Umsetzung der Einkaufs- und Warengruppenstrategien inkl. Erreichung der Nachhaltigkeitsziele für alle Materialien, Dienstleistungen und Nachunternehmen, insbesondere im Bereich Tiefbau


• Unterstützung beim Aufbau von Warengruppenstrategien und Durchführung von Einsparungsinitiativen sowie Bündelung von Einkürungsvolumen und Abschluss von Rahmenvereinbarungen


• Sicherstellung der optimalen Versorgungssicherheit von Waren und Dienstleistungen unter Berücksichtigung von Terminen, Qualität und Kosten


• Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Durchführung von Beschaffungsvorgänge sowie Lieferantenmanagement inkl. Auswahl und Bewertung potenzieller Lieferanten


• Beratung und Betreuung unserer operativen Fachbereiche in Ihrem Betreuungsbereich zu allen Einkaufsthemen


• Auswertung von Angeboten, Erstellung von Preisvergleichen sowie Verhandlungen und Vergabeentscheidungen

Wir bieten:

• Hoher Gestaltungsspielraum und Platz für eigene Kreativität sowie anspruchsvolle Aufgaben in einem dynamisch wachsenden Unternehmen, welches aktiv zu einer erfolgreichen Energiewende beiträgt


• Unbefristete Anstellung mit einer ausgewogenen Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeitmodelle) und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten


• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. 30 Tagen Urlaub, Zusatzleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich


• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld


• Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätztes Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs


• Individuelle Einarbeitung durch direkte Kollegen und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)


• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)


• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm \\"Gute Leute kennen gute Leute\\"


• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm


• Corporate Benefits — Rabatte bei vielen Marken und Shops


• Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond


• Exklusive Bankvorteile: Mit dem Company & More Vorteilsprogramm der Commerzbank von besonderen Konditionen profitieren