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Shop Support (all genders)

MTU Aero Engines AG

Langenhagen

Vor Ort

EUR 45.000 - 55.000

Vollzeit

Gestern
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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen der Luftfahrtindustrie sucht einen Shop Support (m/w/d) in Langenhagen. Sie unterstützen in administrativen Tätigkeiten, stellen Daten zusammen und verbessern Prozesses. Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung, Erfahrungen im Support sowie gute MS-Office-Kenntnisse mit. Zudem benötigen Sie Flexibilität und Einsatzbereitschaft. Es erwartet Sie ein attraktives Umfeld mit einer 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und vielen weiteren Vorteilen.

Leistungen

Attraktive Vergütung
30 Tage Urlaub
Mobiles Arbeiten möglich
Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Supportbereich.
  • Hohes Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit sind erforderlich.
  • Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Aufgaben

  • Daten zusammenstellen und grafisch aufbereiten.
  • Administrative Unterstützung für Meister:innen und Teamleiter:innen leisten.
  • Anstoßen und Überwachen von Verbesserungen.

Kenntnisse

MS-Office-Standardanwendungen
Access
SAP R/3
Englisch (B2)
Flexibilität
Belastbarkeit

Ausbildung

Abgeschlossene fachbezogene Berufsausbildung
Jobbeschreibung
#UPLIFTYOURFUTURE

Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als

Shop Support (all genders)

in Hannover-Langenhagen

Kennziffer – MONM / 30477
STARKE AUFGABEN
  • Zusammenstellen von Daten sowie deren grafische Aufbereitung zur Darstellung der operativen Performance sowohl regelmäßig als auch bei einzelnem Bedarf sowie die Pflege von Kennzahlenboards
  • Unterstützung der Meister:in und Teamleiter:in in allgemeinen administrativen Tätigkeiten vorbehaltlich von Themen, die personenbezogene Daten von Dritten berühren
  • Zuarbeiten für Projekte innerhalb Meister- und / oder Teamleiterbereichen
  • Unterstützung bei Veränderungsprozessen und bei der Sicherstellung der Produktionsfähigkeit
  • Aufzeigen und Anstoßen von Verbesserungen sowie ggf. Überwachen der Umsetzung
  • Fehler- und Störungsanalysen im Bereich und Verankern von abgestimmten, nachhaltigen Abstellmaßnahmen unter Nutzung der erforderlichen Unternehmensprozesse
  • Durchführung von Aufgaben gleicher oder anderweitigen Anforderungen im Auftrag des Fachvorgesetzten; zusätzliche fachliche Weisung durch Fachvorgesetzte
  • Analysieren und Bearbeiten von bereichsspezifischen IT-Themen
BESTE VORAUSSETZUNGEN
  • Abgeschlossene, mindestens 3-jährige fachbezogene Berufsausbildung
  • Weiterbildung oder entsprechende Berufserfahrung im Supportbereich vorausgesetzt
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Standardanwendungen
  • Fortgeschrittene Kenntnisse in Access und SAP R/3
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Gute englische Sprachkenntnisse
AUSGEZEICHNETES UMFELD
  • Attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und betriebliche Altersvorsorge
  • Gute Work-Life-Balance: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
  • Betriebssportgruppen und Kooperation mit Hansefit
  • Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrzeugleasingprogramme
  • E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
  • Finanzielle Umzugsunterstützung
  • Betriebsgastronomie mit leckeren, abwechslungsreichen Gerichten
  • Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen-Events

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen wie auch Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen ist entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.

STARTKLAR?

Geben Sie Ihrer Bewerbung Schub und schicken Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen online. Gleich jetzt, gleich hier. Wir freuen uns auf Sie!

Kontakt

Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:

TanjaFerber

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