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Ein Personalvermittlungsunternehmen in Schwarmstedt sucht einen engagierten Schlosser (m/w/d). In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die gesamte Lagerorganisation und Koordination logistischer Prozesse. Die Stelle erfordert eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder Lagerwirtschaft sowie organisatorische Fähigkeiten. Sie werden Teil eines freundlichen Teams in einem stabilen Arbeitsumfeld mit einem Stundenlohn von 21,00 € - 24,00 €.
Arbeitgeber: TimePartner Personalmanagement GmbH
Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Schwarmstedt
Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht
TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.
Bist du bereit, deine Fähigkeiten im Bereich der Logistik in Schwarmstedt als Schlosser m/w/d) unter Beweis zu stellen? Hier geht es um spannende Aufgaben, die sowohl Organisationstalent als auch Teamgeist erfordern. Dein Arbeitsalltag ist abwechslungsreich und voller Herausforderungen. Als Nachwuchstalent oder mit ein paar Jahren Erfahrung stehst du im Mittelpunkt eines dynamischen Umfelds, das Wert auf Qualität und Zuverlässigkeit legt. Klingt spannend?
Du willst in Schwarmstedt als Schlosser durchstarten? Hier sind die Voraussetzungen, die du mitbringen solltest. Egal ob du ganz am Anfang deiner Karriere stehst oder bis zu drei Jahre Erfahrung mitbringst – dein Enthusiasmus und deine Motivation sind der Schlüssel zum Erfolg.
Du fragst dich, was dieser Job für dich zu bieten hat? Neben einem fairen und attraktiven Gehalt gibt es noch weitere Vorteile, die diese Position zu einer tollen Möglichkeit machen:
Die TIMEPARTNER-Gruppe hat einen Code of Conduct aufgestellt und sich verpflichtet danach zu handeln. Der Code of Conduct beinhaltet Themen wie Diversität und Inklusion, Arbeitsbedingungen sowie Umweltschutz und Nachhaltigkeit. Um dies zu unterstreichen befürwortet TIMEPARTNER die Charta der Vielfalt mit Unterzeichnung und hat sich darüber hinaus den Grundsätzen des iGZ-Ethik-Kodex verpflichtet. Außerdem ist TIMEPARTNER stetig bestrebt, den Alltag nachhaltiger zu gestalten. Daher bezieht das Unternehmen beispielsweise Strom aus erneuerbaren Energien und orientiert sich als B.A.U.M.- Förderungsmitglied auch am B.A.U.M-Kodex für nachhaltiges Wirtschaften.