Schichtleiter m / w / d

Hoftex Group AG; Frankfurt; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Textilunternehmen sucht einen Schichtleiter (m/w/d) in Frankfurt, um die Produktionsabläufe sicherzustellen und das Schichtteam fachlich zu führen. Sie bringen sehr gutes technisches Verständnis, Erfahrung in der Mitarbeiterführung sowie ausgezeichnete Deutschkenntnisse mit. Das Unternehmen bietet eine teamorientierte Unternehmenskultur und attraktive Vergütungsstrukturen.

Leistungen

Offene und teamorientierte Unternehmenskultur

30 Tage Urlaub

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern.
• Erfahrung im 3-Schicht-System.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1).

Aufgaben

• Sicherstellung eines ziel- und leistungsorientierten Produktionsablaufs.
• Unterstützung bei der Optimierung der Produktionsprozesse.
• Fachliche und disziplinarische Führung des Schichtteams.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

Team- und Kommunikationsfähigkeit

Durchsetzungsvermögen

Qualitätsbewusstsein

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Produzierenden Unternehmen

Weiterbildung zum Meister oder Techniker

Jobbeschreibung

Über uns

Für unsere Tochtergesellschaft Tenowo GmbH, die sich mit der Fertigung und dem Vertrieb von Vliesstoffen für die unterschiedlichsten Einsatzgebiete beschäftigen, suchen wir in Reichenbach ab 01.11.2025 eine/n

Schichtleiter m / w / d

Dein Aufgabenbereich

• Sicherstellung eines ziel- und leistungsorientierten Produktionsablaufs unter Einhaltung der terminlichen und qualitativen Vorgaben
• Unterstützung bei der Optimierung der Produktionsprozesse
• Fachliche und disziplinarische Führung des Schichtteams
• Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
• Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorschriften

Dein Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Produzierenden Unternehmen (vorzugsweise Textil)
• Abgeschlossene Weiterbildung zum Meister oder Techniker sowie Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern
• Sehr gutes technisches Verständnis
• Zielorientiertes Arbeiten im 3-Schicht System sowie Eigenverantwortung und Qualitätsbewusstsein
• Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)

Unser Angebot

• Offene und teamorientierte Unternehmenskultur
• Familiäres Miteinander mit kurzen Entscheidungswegen
• 3-Schichtsystem (ohne Wochenendarbeit)
• Attraktive Vergütungsstrukturen
• Corporate Benefits
• 30 Tage Urlaub

Weitere Benefits findest Du auf unserer Karriereseite.

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Dein Ansprechpartner bei uns :

Karolin Franke

Human Relations

Tel: [redacted]