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Ein innovatives IT-Digitalisierungsunternehmen in Saarbrücken sucht einen SAP PS Senior Berater (m/w/d), der sowohl im Projektmanagement als auch im Support tätig ist. Der Fokus liegt auf SAP S/4HANA-Neueinführungen. Es erwarten Sie ein familiäres Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Rolle bietet Flexibilität durch Home-Office und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
Nach ausführlicher Absprache suchen wir für unseren Kunden mit großem Potenzial. Das marktführende, international tätige, zukunftsorientierte und ausgezeichnete IT-Digitalisierungsunternehmen mit Weltklasse verfügt über bahnbrechende Technologien und Ideen für Kunden in unterschiedlichsten Branchen und Unternehmensgrößen. Das Arbeitsumfeld ist familiär und kreativ, kommunikativ, ideenreich, engagiert, sportlich und unterstützend. Herausragend sind die kurzen Entscheidungswege und die gemeinschaftliche, auf Augenhöhe befindliche Unternehmenskultur. Das Unternehmen verfolgt eine zukunftsorientierte Innovationsstrategie. Die Produkte und Beratung stehen für Innovation, Pioniergeist, Qualität und Nachhaltigkeit. Die SAP-Beratung ist international aufgestellt, mit regionaler Präsenz. Das Unternehmen hat eine langjährige Firmengeschichte, agiert dennoch flexibel, agil und offen anderen Kulturen gegenüber, mit Leidenschaft für SAP. Das Unternehmensleitbild orientiert sich an Vertrauen, Loyalität, Transparenz, Fairness, Zuverlässigkeit, Achtung und Respekt sowie offener Kundenorientierung. Neben offenem Wissenstransfer investiert das Unternehmen in die persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Hierarchie ist auf Augenhöhe. Für diese SAP PS Senior Berater-Rolle in der Zentrale suchen wir eine teamorientierte Person.
Sie arbeiten als SAP PS Senior Berater (m/w/d) in der Zentrale unternehmensweit. Sie arbeiten eng im kleinen Team an SAP S/4HANA-Neueinführungen im Umfeld des Projektmanagements und/oder im Umfeld des Supports bei Bestandskunden. Sie müssen dazu keine Kenntnisse in SAP S/4HANA mitbringen, da diese durch interne Schulungen, Coaching und dem SAP E-Learning Hub über Zertifikate und Training on the Job angeeignet werden. Sie arbeiten an SAP-Projekten im Umfeld der Integration komplexer Geschäftsprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Der Umgang erfolgt in einer Du-Kultur; Sie erleben eine angenehme, familiäre Arbeitsatmosphäre mit generationenübergreifender Teamarbeit. Die Arbeit erfolgt von Home-Office aus und/oder am Standort Saarbrücken, ggf. auch vor Ort beim Kunden. Die Rolle umfasst fachliche, funktionelle und technische SAP-Beratung, auch in der Einführung von SAP PS auf SAP S/4HANA oder im SAP-Support innerhalb des IT-Teams mit gemischter Altersstruktur. Neben SAP-PS-Projekten unterstützen Kollegen weitere SAP-Kernmodule. Es erwartet Sie das normale Tages- und Projektgeschäft mit S/4HANA-Konversionen und Neuimplementierungen; alternativ auch die Support-Organisation. Weiterentwicklungsmöglichkeiten ergeben sich durch interne Weiterbildungsangebote, z. B. als SAP PS Product Owner, Teilprojektleiter, Projektleiter, fachlicher Teamleiter SAP PS oder SAP-Trainer für Junior-Berater.
Interessiert? Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins, Gehaltsvorstellung und Ihrer Wunschposition an die Kontaktadresse unten: D.Korcack@karesources.com, Tel. +49 (0) 228 28 659 403.