Referent (m/w/d) Personalentwicklung

bfw-Unternehmensgruppe; Erkrath; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Bildungsdienstleister in Deutschland sucht einen engagierten Referenten für Personalentwicklung in Erkrath. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung innovativer Personalmaßnahmen, beraten Mitarbeitende und koordinieren externe Dienstleister. Ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich sowie erste Erfahrung in der Personalentwicklung sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Mitarbeiterentwicklung werden geboten.

Leistungen

Vergütung nach Haustarifvertrag

20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung

Flexible Arbeitszeiten

Fitnessstudio-Kooperation

Qualifikationen

• Erste Erfahrung in der Personalentwicklung oder Aus- und Weiterbildung.
• Idealerweise pädagogisch-didaktische Kompetenzen.
• Interesse am Umgang mit verschiedenen Menschen.

Aufgaben

• Konzeption und Organisation von Personalentwicklungsmaßnahmen.
• Beratung von Mitarbeitenden zu PE-relevanten Themen.
• Koordination von externen Dienstleistern und Trainern.

Kenntnisse

Pädagogik

Organisationspsychologie

Digitales Arbeiten

Microsoft Office

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Pädagogik oder Sozialwissenschaften

Tools

LMS (zum Beispiel Moodle)

Jobbeschreibung

Verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Referent (m/w/d) Personalentwicklung

(Standort: Erkrath / Wochenarbeitszeit: )

Verstärken Sie unser Team in der Hauptverwaltung am Standort Erkrath!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Referenten (m/w/d) Personalentwicklung in Vollzeit (40 Std./Wo.).

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Konzeption, Organisation und Weiterentwicklung innovativer Personalentwicklungsmaßnahmen
• Beratung unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen PE-relevanten Fragestellungen sowie Recherche aktueller Entwicklungen und Trends
• Koordination unserer externen Dienstleister und Trainer sowie Unterstützung bei der Verwaltung unserer Teilnehmenden-Daten über FileMaker
• Vorbereitende Budgetplanung und Controlling des laufenden PE-Programms
• Eigenverantwortliche Übernahme von Projekten und Unterstützung bei der Entwicklung neuer PE-/OE-Konzepte, z.B. Führungsprogramme

Ihr Qualifikationsprofil

• Abgeschlossenes Studium der Pädagogik, Organisationspsychologie, Geistes- oder Sozialwissenschaften oder vergleichbare pädagogische bzw. beraterische Zusatzqualifikationen im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung
• Erste Erfahrung in der Personalentwicklung und/oder in der Aus- und Weiterbildung
• Idealerweise pädagogisch-didaktische Kompetenzen, Erfahrung in der Mediendidaktik sowie in Agile Methoden und Design Thinking
• Routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien, mit Microsoft Office, webbasierten Intranet-Lösungen sowie mit LMS (z.B. Moodle)
• Sicheres Auftreten, Interesse am Umgang mit verschiedenen Menschen, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit

Unser Unternehmen

Das bfw – Unternehmen für Bildung ist einer der führenden Bildungsdienstleister in Deutschland. Als anerkannter gemeinnütziger Träger der beruflichen Aus- und Weiterbildung qualifizieren wir mit rund 2.000 Mitarbeitenden jährlich mehr als 45.000 Menschen an über 200 Bildungseinrichtungen bundesweit. Durch die Spezialisierung unserer Tochterunternehmen inab, weitblick und unserer Marke maxQ begegnen wir den vielfältigen Herausforderungen der Branche mit Expertenwissen und passgenauen Angeboten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Formular unter www.bfw.de/Stellenangebote.

Bei Fragen zum Stellenangebot wenden Sie sich bitte an unser [e-mail] unter Angabe der Referenznummer 363-3425-1010.

Hinweis: In dieser Stellenanzeige wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit das generische Maskulinum verwendet. Weibliche und andere Geschlechteridentitäten werden ausdrücklich mitgemeint, soweit es für die Aussage erforderlich ist.

Ihre Vorteile bei uns

Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, das sich täglich mit großem Engagement für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und:

• einen Vertrag im Angestelltenverhältnis,
• Vergütung nach Haustarifvertrag,
• 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung,
• individuelle Mitarbeiterentwicklung,
• flexible Arbeitszeiten und -konten,
• Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr …

(Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses variieren.)