Projektleiter R&D (m/w/d)

Personalvermittlung Wanka; Berlin; Vor Ort; EUR 50.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen im Bereich Sensoren und Messinstrumente sucht einen erfahrenen Projektleiter für die Leitung interdisziplinärer Teams. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Steuerung von Projekten von der Konzeptphase bis zur Produktfreigabe. Sie bringen Ihre Expertise in agilen und klassischen Methoden ein, um sicherzustellen, dass die Projektziele erreicht werden. In einem dynamischen, internationalen Umfeld haben Sie die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für Projektmanagement auszuleben und aktiv zur Entwicklung innovativer Produkte beizutragen. Wenn Sie bereit sind, den nächsten Schritt in Ihrer Karriere zu gehen und Teil eines zukunftsorientierten Teams zu werden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Projektleitung in der Produktentwicklung.
• Gute Kenntnisse in Projektleitungsmethoden und kaufmännischem Projekt-Controlling.

Aufgaben

• Leitung interdisziplinärer Projektteams von der Konzeptphase bis zur Produktfreigabe.
• Sicherstellung der Projektziele mit agilen und klassischen Methoden.

Kenntnisse

Projektmanagement

Teamführung

Agile Methoden

Klassische Projektleitung

Kundenorientierung

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Technisches Studium

Naturwissenschaftliches Studium

Tools

PLM-System

Jobbeschreibung

Projektleiter R&D (m/w/d)

Vollzeit Berlin

Wir sind spezialisiert auf die Besetzung von Positionen im Bereich Chemische Anwendungsverfahren im Life Science Umfeld. Mit unserer Branchenerfahrung schaffen wir eine positive Verbindung und helfen Unternehmen und Kandidat:innen die richtige Entscheidung füreinander zu treffen.

Von Mensch zu Mensch - Wir lernen uns kennen und besprechen Ihre Wünsche und Vorstellungen. Wie sieht Ihre Traumposition aus, um sich zu entwickeln?

Unser Kunde gehört zu den international führenden Herstellern von Sensoren und Messinstrumenten für die Fabrik- und Prozessautomation. Qualität, Präzision, Innovationsgeist: Eckpfeiler der beeindruckenden Erfolgsgeschichte vom Kleinbetrieb zur international ausgerichteten Unternehmensgruppe. Das Unternehmen steht für Partnerschaft, Präzision, Pionierhaftigkeit – von der Entwicklung über die Produktion bis hin zum Kundenkontakt. Im Fokus stehen die Verantwortung für die Mitarbeiter und die Bedürfnisse der Kunden.

Das könnten Ihre Aufgaben sein:

• Sie leiten interdisziplinäre Projektteams von der Konzeptphase über die Entwicklung bis zur Produktfreigabe.
• Sie stellen gemeinsam mit Ihrem Projektteam sicher, dass die Projektziele erreicht werden (technisch, terminlich, kaufmännisch) und wenden dabei agile sowie klassische Methoden an.
• Sie führen Ihr Team pragmatisch und effizient durch den Projektverlauf, bewegen sich dabei im Rahmen unseres Entwicklungsprozesses und stellen so den Projekterfolg sicher.
• Sie sind verantwortlich für das Projekt-Reporting innerhalb der Organisation und dokumentieren mit Hilfe unseres PLM-Systems.

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium.
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Projektleiter in der industriellen Produktentwicklung und nachweisbare Erfolge.
• Gute Kenntnisse in klassischen und agilen Projektleitungsmethoden sowie im kaufmännischen Projekt-Controlling, Risiko-Management und Requirements Engineering.
• Hohe Team- und Führungsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und hohe Kundenorientierung.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Ihre Leidenschaft für Projektmanagement in einem modernen, internationalen Hochtechnologieumfeld einzubringen, begeistert Sie? In vielfältig zusammenarbeitenden Teams sind Sie stark und schaffen echten Mehrwert in Rekordzeit. Mit positiver Energie, Neugierde und Mut, Dinge selbst in die Hand zu nehmen, bringen Sie gemeinsam mit Ihrem Kollegen die besten Produkte und Dienstleistungen hervor und sichern so den Vorsprung für die Zukunft. Werden Sie Teil des Teams und gestalten Sie den künftigen Erfolg – das Unternehmen gestaltet mit Ihnen Ihre persönliche Entwicklung.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt in weniger als 1 Minute. Wir freuen uns auf das Kennenlernen!

So geht es weiter!

• Bewerben Sie sich bitte direkt online in weniger als 1 Minute.
• Bei Fragen vorab steht Ihnen unser Team telefonisch, per E-Mail oder über LinkedIn zur Verfügung.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein erstes Kennenlernen.
• Anschließend lernen wir uns in einem Videointerview oder persönlich noch besser kennen und besprechen alle Details.

Für Kandidat:innen fallen keine Kosten für die Zusammenarbeit an, ganz gleich, ob Sie sich auf eine ausgeschriebene Position bewerben, uns eine Initiativbewerbung zusenden oder sich in unserem Talentpool registrieren.

Alle unsere Stellenangebote richten sich nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Alle personenbezogenen Formulierungen sind geschlechtsneutral zu betrachten.