Programmbereichsleiterin | Programmbereichsleiter (m/w/d) für Gesundheit und Inklusion

Stadt Dormagen; Dormagen; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung in Nordrhein-Westfalen sucht eine/n Programmbereichsleiter/in für Gesundheit und Inklusion in Teilzeit. Sie entwickeln pädagogische Programme, führen das Team und beraten Kursleitende. Ideale Kandidat/innen haben eine Hochschulausbildung und Kenntnisse in der öffentlichen Verwaltung. Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub werden angeboten.

Leistungen

Krisensicherer Arbeitsplatz

30 Tage Urlaub

Betriebliche Gesundheitsförderung

Fahrradzuschuss

Zuschuss zum Deutschlandticket-Job

Arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Pädagogik, Sozial- oder Geisteswissenschaften.
• Praxisbezogene Kenntnisse im Programmbereich.
• Erfahrungen in öffentlicher Verwaltung und gesetzlichen Grundlagen.

Aufgaben

• Entwicklung und Leitung von Bildungsprogrammen.
• Beratung und Betreuung von Kursleitenden.
• Kooperation mit regionalen Bildungseinrichtungen.

Kenntnisse

Pädagogisches Denken

Kooperationsfähigkeit

Organisationsgeschick

Digitale Kompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Wissenschaftliche Hochschulbildung (Master, Diplom oder vergleichbar)

Tools

MS-Office

KuferSQL

Jobbeschreibung

Wir sind das Team der Stadtverwaltung Dormagen und setzen uns täglich für eine funktionierende Stadt ein. Um Dormagen für die Bürgerinnen und Bürger weiter zu verbessern suchen wir neue, engagierte Kolleginnen und Kollegen, die mit uns gemeinsam viel bewegen möchten. Bewerben Sie sich bei uns und wirken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit in unserem Fachbereich Bildung, Kultur und Sport in der städt. Volkshochschule als

Programmbereichsleiterin | Programmbereichsleiter (m/w/d) für Gesundheit und Inklusion

Umfang

Teilzeit (30,00 Std./Wo.)

Befristung

unbefristet

Vergütung

EG 13 TVöD

Beginn

ab sofort

Ihre künftigen Aufgaben

• Pädagogische, strategische und konzeptionelle Programm- und Angebotsentwicklung für die ausgeschriebenen Programmbereiche inkl. fachlicher Leitung der Bereiche Bedarfsermittlung, Planung, Durchführung und Evaluation, sowie administrative Verantwortung
• Kreative Weiterentwicklung und Ideenfindung zu verschiedenen Angebotsformaten
• Gewinnung, Auswahl, Beratung und Fortbildung geeigneter nebenberuflicher Kursleitenden; Betreuung der Kursleitenden als Ansprechperson für methodische und didaktische Fragen
• Bildungsberatung (ggf. auch über den Programmbereich hinaus) sowie Betreuung der VHS-Kundschaft
• Entwicklung von Maßnahmen zur Gewinnung neuer Kunden-, Zielgruppen und Kursleitungen
• Mitwirkung in regionalen und überregionalen Netzwerken sowie Kooperationsverbünden im Bereich der Weiterbildung
• Projektmittelgewinnung, Bedarfsermittlung, Marktbeobachtung und Vermarktung sowie Mitarbeit an fachübergreifenden Projekten
• Mitwirkung an Querschnittsaufgaben (z. B. Entwicklung und Umsetzung digitaler Lernformate)
• Koordination der Zusammenarbeit der VHS Dormagen mit der Gemeinde Rommerskirchen

Das bringen Sie mit

• abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master, Diplom (Uni) oder vergleichbar) der Studienbereiche Pädagogik, Sozial- oder Geisteswissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt im Bereich Gesundheit oder Sport
• fundierte, praxisbezogene Kenntnisse zum Programmbereich - gerne eigene Lehr- und idealerweise Planungserfahrung - sowie Bereitschaft sich mit bildungs- und gesellschaftspolitischen Themen und Entwicklungen auseinanderzusetzen
• Kenntnisse und Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung und der gesetzlichen Grundlagen der Weiterbildung
• Betriebswirtschaftliches Denken und Organisationsgeschick
• Fähigkeit zur Vernetzung und Kooperation mit unterschiedlichen Akteuren
• Bereitschaft zur Übernahme weiterer bzw. alternativer Aufgaben
• ausgewiesene Fachkenntnis im Umgang mit digitalen Systemen (u. a. MS-Office, Erfahrungen in KuferSQL), Kompetenzen in Mediendidaktik und E-Learning-Settings ist wünschenswert
• die Ausbildung zum Qualitätsmanagementbeauftragten oder die Bereitschaft, eine diesbezügliche Ausbildung zu absolvieren, ist wünschenswert
• hohe kommunikative, soziale und interkulturelle Kompetenz sowie Verlässlichkeit, Strukturiertheit und Belastbarkeit verbunden mit der Bereitschaft, außerhalb der üblichen Bürostunden (abends/Wochenenden) zu arbeiten

Das bieten wir Ihnen

• einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team
• Entgeltgruppe 13TVöD
• flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• 30 Tage Urlaub
• betriebliche Gesundheitsförderung (Firmenläufe, Yoga, Fußballgruppe etc.)
• arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung
• Fahrradzuschuss
• Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
• weitere Mitarbeitendenvergünstigungen

Weitere allgemeine Hinweise finden Sie auf unserer Homepage unter www.dormagen.de/karriere.

Interessiert, motiviert und voller Tatendrang?

Dann sind wir gespannt darauf, Sie kennenzulernen und bitten um die Einreichung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online Formular bis zum 12.10.2025.

Für weitere, fachliche Auskünfte steht Ihnen der Leiter der VHS Christian Topp (Tel.[phone]) gerne zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen Aleks Graef (Tel. [phone]) aus dem Personalmanagement.

Wir freuen uns auf Sie!

Stadt Dormagen | Der Bürgermeister | Personalmanagement | Paul-Wierich Platz 2 | 41539 Dormagen