Pflegefachkraft im Frühdienst (m/w/d) für das FONTIVA Haus Katharina in Potsdam

Fontiva; Potsdam; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein traditionsreiches Pflegehaus in Potsdam sucht Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) zur Sicherstellung der Pflegequalität. Sie arbeiten in einem familiären Umfeld und profitieren von individuellen Förderungen sowie attraktiven Karrieremöglichkeiten. Ideal für engagierte Pflegekräfte, die Freude im Umgang mit älteren Menschen haben und in einem wertschätzenden Team arbeiten möchten.

Leistungen

sicherer Arbeitsplatz

wertschätzende Arbeitsatmosphäre

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich ist notwendig.
• Erfahrung im Umgang mit älteren Menschen wird geschätzt.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich.

Aufgaben

• Fachaufsicht im Frühdienst und begleitende Maßnahmen.
• Überwachung von Vitalparametern und emotionalen Veränderungen.
• Kooperation mit Pflegekollegen und Therapeuten.

Kenntnisse

Selbständiges Arbeiten

Teamfähigkeit

Freundliches Auftreten

Zuverlässigkeit

Freude im Umgang mit älteren Menschen

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Altenpfleger (m/w/d)

Jobbeschreibung

Gemeinsam Pflege gestalten.

Mitten im Leben in Potsdam. Das FONTIVA Haus Katharina steht mit seinem Namen als traditionsreiches Haus der Pflege für herausragende Qualität. Integriert in städtische Strukturen am Holländischen Viertel und gleichzeitig sehr familiär, bietet unser Haus mit seinen Voraussetzungen die passenden Möglichkeiten für sozial engagierte Mitarbeiter aller Berufsgruppen.

Die FONTIVA Unternehmensgruppe betreibt seit 1999 erfolgreich Einrichtungen in der Gesundheitsbranche.

Lassen Sie sich von unseren Vorteilen überzeugen:

• sicherer Arbeitsplatz
• wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre
• hohe Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Pflegezulage, Sichtzulage, Funktionszulagen
• Einspringprämie
• individuelle Arbeitszeitmodelle
• Prämie bei Anwerbung von Mitarbeitenden
• digitale, entbürokratisierte Pflegedokumentation
• Einarbeitungs- und Fachbegleitungsprogramme
• Fort- und Weiterbildungsangebote
• berufsbegleitende Qualifizierung
• attraktive Karrieremöglichkeiten
• sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen

Ihre Möglichkeiten:

• Einarbeitungskonzept für Pflegerückkehrer
• individuelle Förderung von Aus- und Weiterbildung
• Übernahme von Aufgaben mit Funktionszulage
• Frühdienst (auf Wunsch ohne Wechselschichten)

Ihre Aufgaben:

• nach einer Einarbeitung Fachaufsicht im Frühdienst, behandlungspflegerische und begleitende Maßnahmen
• Ausführung ärztlicher Verordnungen, Überwachung von Vitalparametern, emotionalen Veränderungen sowie motorischer, kognitiver und sensomotorischer Funktionen
• Kooperation mit allen am Pflegeprozess beteiligten Personen: Pflegekollegen, Therapeuten, Pflegedienstleitung, Wohnbereichsleitung, Bezugspflegefachkräfte und Angehörige
• Pflegevisiten, Fallkonferenzen, Förderkonzepten, Pflege- und Therapieplanung
• digitale entbürokratisierte SIS-Pflegedokumentation

Ihr Profil:

• abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
• selbständiges, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
• freundliches, professionelles Auftreten in jeder Lage
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Freude und Erfahrung im Umgang mit älteren Menschen
• Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Erkenntnissen und Veränderungen
• keine Berührungsängste mit der elektronischen Pflegedokumentation
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift