Pflegefachkraft Springer

Stiftung St. Franziskus; Trossingen; Hybrid; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine gemeinnützige Stiftung sucht eine Pflegefachkraft (w/m/d) für Voll- oder Teilzeit im internen Springerpool. Die Aufgabe umfasst die Pflege älterer Menschen in verschiedenen Altenzentren. Teamfähigkeit und eine abgeschlossene Ausbildung sind erforderlich. Es werden flexible Arbeitszeiten, tarifliche Vergütung und viele Benefits geboten. Bewerbungen werden an die Personalabteilung gerichtet, mit Tätigkeit ab sofort.

Leistungen

Bis zu 34 freie Tage

Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlungen

Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Leidenschaft und Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen.
• Führerschein der Klasse B erforderlich.
• Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche und bewohnergerechte Ausführung der Pflege- und Betreuungsaufgaben.
• Erstellung und kontinuierliche Anpassung von Pflegeplänen.
• Dokumentation der Pflegeprozesse gemäß den aktuellen Standards.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Organisationstalent

Einfühlungsvermögen

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Über uns

Arbeiten für und mit Menschen: die Stiftung St. Franziskus

Schaffe mit uns Perspektiven für rund 6.300 Menschen an über 30 Standorten: Die gemeinnützige Stiftung St. Franziskus ist ein modernes, vielfältiges Unternehmen, das starke Leistungen bietet für Kinder, Jugendliche & Familien, für Menschen mit Behinderung sowie für ältere, pflegebedürftige Menschen.

Werde Teil eines kollegialen Teams, wo alle an einem Strang ziehen für ein Ziel: mit sinnvollem und sinnstiftendem Teamwork das Leben von Menschen bereichern.

Gemeinsam stark sein für ältere Menschen.

Jeder Mensch braucht Perspektiven: Wir bieten dir neue – wie unseren rund 6.300 Klienten. Arbeite für und mit Menschen und verstärke unser Team als:

Pflegefachkraft (w/m/d)

für unseren internen Springerpool

Voll- oder Teilzeit, 30-100% / unbefristet / ab sofort

Zimmern o.R., Wehingen, Villingen-Schwenningen, Tuttlingen, Trossingen, Spaichingen, Rottweil, Mühlheim a.d. Donau, Geislingen bei Balingen, Dunningen

Hier leistest Du wertvolle Arbeit.

Deine Aufgaben

• Einsatz erfolgt im Wechsel in unseren Altenzentren
• Eigenverantwortliche und bewohnergerechte Ausführung der Pflege- und Betreuungsaufgaben im Rahmen unseres Bezugspflegekonzeptes
• Erstellung und kontinuierliche Anpassung von Pflegeplänen nach aktuellem Pflegebedarf
• Dokumentation der Pflegeprozesse gemäß den aktuellen Standards
• Umsetzung der Qualitätsstandards und fachlichen Konzepte
• Konstruktive Zusammenarbeit mit Kollegen, Angehörigen und externen Partnern

Verstärke unser Team.

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d), als Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Führerschein der Klasse B
• Leidenschaft und Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen sowie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit, Organisationstalent sowie eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Unterstützung unserer Werte und Kultur

Wir setzen uns ein für

Gesünderes Leben & Arbeiten Hansefit, Fitbase, JobRad, Einbindung kinästhetischer Ansätze in den Arbeitsalltag, technische Hilfsmittel für eine entlastendere Arbeitsweise

Arbeitszeiten, die zum Leben passen Bis zu 34 freie Tage für deine Erholung, flexibles Arbeitszeitkonto

Finanziellen Mehrwert & Sicherheit Tarifliche Vergütung (AVR Caritas) inkl. Jahressonderzahlung und automatischen Gehaltserhöhungen, außerbetriebliche Einsatzprämie bis zu 75 € je geleistetem Dienst ODER ein Dienstwagen (auch für private Nutzung) bei mind. 75 % Stellenumfang, betriebliche Altersvorsorge, sicherer Arbeitsplatz, Corporate Benefits

Moderne Arbeitsweisen mit starken Werten Weiterentwicklung unserer modernen Unternehmenskultur gemeinsame Feiern und Mitarbeiter-Events, moderne Einrichtungen

Sinnstiftendes Arbeiten mit Perspektiven intensive Einarbeitungsbegleitung, umfangreiches Online-Fortbildungsangebot, individuelle Entwicklungschancen in vielfältigen Arbeitsfeldern, jährlicher Perspektivwechsel für einen Einblick in andere Bereiche der Stiftung

Das und noch viele weitere Vorteile bieten wir dir – entdecke hier mehr:

Hier findest du alle Benefits

Außerbetriebliche Einsatzprämie bis zu 75 € je geleisteten Dienst ODER ein Dienstwagen bei mind. 75 % Stellenumfang

Kontakt

Stiftung St. Franziskus

Referat Personal

Kloster 2

78713 Schramberg-Heiligenbronn

Fabienne Kienzle

Recruiting Altenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe und zentrale Referate

07422 569-3570

[e-mail]

Referenznummer YF-32547 (in der Bewerbung bitte angeben)