Pflegedienstleitung ambulant (m/w/d) 28.10.2025 Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Stuttgart

Krzbb; Stuttgart; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Pflegeeinrichtung in Stuttgart sucht eine Pflegedienstleitung ambulant (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Die Position erfordert eine abgeschlossene Weiterbildung als verantwortliche Pflegefachkraft und die Fähigkeit zur Teamarbeit. Wir bieten flexible Dienstzeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und viele Extras. Der Verantwortungsbereich umfasst die Koordination der Pflegeprozesse und die Führung des Teams.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Flexible Dienstzeiten

Jahressonderzahlung

Vorteilsportal für Einkauf und Reisen

Qualifikationen

• Sie sind Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachkraft.
• Gute Kenntnisse in SGB XI inklusive Vertragswesen erforderlich.
• Lebenserfahrung ist von Vorteil.

Aufgaben

• Koordination der qualitativ orientierten Pflegeprozesse.
• Führung und Motivation der Mitarbeitenden.
• Kommunikation mit Bewohnern und Angehörigen.

Kenntnisse

Teamarbeit

Soziale Kompetenzen

Freude am Umgang mit älteren Menschen

Bereitschaft zur ständigen Fortbildung

Ausbildung

Abgeschlossene Weiterbildung als verantwortliche Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Pflegedienstleitung ambulant (m/w/d) 28.10.2025 Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Stuttgart

Wir suchen ab sofort eine Pflegedienstleitung ambulant (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. In Teilzeit übernehmen Sie ausschließlich die Aufgaben der Pflegedienstleitung, in Vollzeit erfolgt eine Aufteilung von 50 % Pflegedienstleitung und 50 % Tätigkeit als Pflegefachkraft.

Wir bieten Ihnen:

• Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung
• Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern
• Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten
• Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen
• Sie sind Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachkraft
• Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung als verantwortliche Pflegefachkraft
• Sie besitzen gute Kenntnisse SGB XI inklusive Vertragswesen
• Sie haben die Bereitschaft zur ständigen Fortbildung
• Sie besitzen die Fähigkeit im Team zu arbeiten
• Sie haben Freude am Umgang mit älteren Menschen
• Sie bringen soziale Kompetenzen und Lebenserfahrung mit

Ihre Aufgaben:

• Koordination und Steuerung der qualitativ orientierten Pflegeprozesse und des Qualitätsmanagements
• Führung und Motivation der Mitarbeitenden
• Förderung von Teamentwicklungsprozessen
• Kommunikation mit Bewohnern und Angehörigen
• Mitwirkung in Arbeitskreisen und Innovationsprojekten auf Trägerebene
• Entwicklung bestehender und neuer Konzepte und Pflegeprozesse

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