Personalsachbearbeiter (m/w/d) Personaladministration

Universitätsklinikum Augsburg A.ö.R.; Augsburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Gesundheitseinrichtung in Augsburg sucht einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Sie bearbeiten Personalvorgänge im Ausbildungsbereich, beraten Führungskräfte und sorgen für eine enge Zusammenarbeit im Team. Ihre Kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung in der Personalarbeit sind Voraussetzung. Geboten werden ein abwechslungsreicher Arbeitsbereich, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen. Bewerbungsfrist: 13.01.2026.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Jahressonderzahlung

Yoga-Kurse und Fitnessangebote

Mitarbeitervergünstigungen

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Personalfachkraft.
• Erste Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, vorzugsweise im Gesundheitssektor.
• Routinierter Umgang mit MS-Office Programmen.

Aufgaben

• Bearbeitung von Personalvorgängen im Bereich Ausbildung und Studium.
• Ansprechpartner für Ausbildungsbereiche in personalrelevanten Fragen.
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Personalrat.

Kenntnisse

MS-Office Kenntnisse

Stressresistenz

Serviceorientierung

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Personalfachkraft

Jobbeschreibung

Für unsere Personaladministration suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, unbefristet, einen Personalsachbearbeiter (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Bearbeitung von Personalvorgängen im Bereich Ausbildung und Studium vom Eintritt bis zum Abschluss in verschiedenen Ausbildungs- und Studienrichtungen
• Ansprechpartner (m/w/d) unserer Ausbildungsbereiche in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Bearbeitung von Personalvorgängen für Mitarbeitende eines festgelegten Betreuungsbereiches vom Eintritt bis zum Ausscheiden unter Anwendung des jeweils gültigen Tarifvertrages (TV-L, TV-Ä, TV-Ärzte/VKA, TVöD-K)
• Enge, konstruktive und vertrauensvolle Beratung sowie Zusammenarbeit mit den Führungskräften Ihres Betreuungsbereiches, dem Personalrat und der Schwerbehindertenvertretung

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Personalfachkraft (m/w/d)
• (Erste) Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit aus dem Bereich Ausbildung/Studium (vorzugsweise im Gesundheitssektor des öffentlichen Dienstes)
• Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
• Sie lassen sich auch in stressigen Situationen nicht aus der Ruhe bringen und behalten den Überblick
• Sie sehen sich als freundliche, serviceorientierte Persönlichkeit und freuen sich auf die Zusammenarbeit mit den verschiedensten Berufsgruppen
• Sie blicken gerne über den Tellerrand, freuen sich über neue Herausforderungen, verstehen Gesamtzusammenhänge und wollen Verantwortung übernehmen

Unser Angebot

• Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsbereich mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
• Es erwartet Sie ein kollegiales, engagiertes Team aus jungen und erfahrenen Kräften, dass Sie individuell einarbeitet
• Einen Arbeitsplatz in modernen, ergonomiekonformen Büroräumen, einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
• Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)
• Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit
• Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie
• Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr
• Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen

Kontakt

Frau Lisa Gros, Abteilungsleitung Personaladministration, 0821/400-4138
Frau Melanie Tokuc, Stv. Abteilungsleitung Personaladministration, 0821/400-4192

Bewerbungsfrist

Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum 13.01.2026 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.

Wir freuen uns auf Sie!

Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie hier.

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.