Personalleitung (w/m/d)

Wirtschaftsförderung Region Stuttgart GmbH (WRS); Stuttgart; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine regionale Wirtschaftsförderungsgesellschaft in Stuttgart sucht eine Personalleitung (w/m/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben umfassen die Beratung von Führungskräften, strategische Personalplanung und die Rekrutierung neuer Mitarbeitender. Erforderlich sind umfangreiche Erfahrungen im Personalwesen, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und sehr gute Deutschkenntnisse. Das Unternehmen bietet einen attraktiven Arbeitsplatz und flexible Arbeitsmöglichkeiten.

Leistungen

Zuschuss zum Deutschlandticket

Betriebliche Altersvorsorge

Vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL oder vergleichbare Ausbildung.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht.

Aufgaben

• Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden.
• Strategische Personalplanung in Abstimmung mit der Geschäftsführung.
• Rekrutierung neuer Mitarbeitender von der Werbung bis zur Vertragserstellung.

Kenntnisse

Personalmanagement

Arbeitsrecht

Sozialkompetenz

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Studium im Bereich Personalmanagement oder BWL

Tools

HR-Software

Jobbeschreibung

Personalleitung (w/m/d) bei Wirtschaftsförderung Region Stuttgart GmbH (WRS)

Für unseren Personalbereich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Personalleitung (w/m/d) – 100%-Stelle, unbefristet

Die Region Stuttgart – hier leben fast 2,8 Millionen Menschen in einem Ballungsraum, der wie kaum ein anderer Wirtschaftskraft und Lebensqualität vereint. Die Wirtschaftsförderung Region Stuttgart GmbH (WRS) ist für die regional bedeutsame Wirtschaftsförderung in der Region Stuttgart verantwortlich. Zu unseren Aktivitäten zählen Investoren- und Kommunenservices, der Aufbau und der Betrieb von Technologie-, Branchen- und thematischen Netzwerken, Aktivitäten zur Fachkräftesicherung sowie das nationale und internationale Standortmarketing.

Aufgaben

• Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Strategische Personalplanung in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
• Budgetierung und Verwaltung der Personalkosten
• Rekrutierung neuer Mitarbeitender: vom Arbeitgebermarketing über Vorstellungsgespräche bis zur Vertragserstellung
• Durchführung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
• Sicherstellung der arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen und Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Begleitung und Entwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen
• Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen
• Personalcontrolling: Reporting, Statistiken und Analysen

Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Sicheres Auftreten, hohe Sozialkompetenz und Diskretion
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrung mit HR-Software

Wir bieten

• Einen attraktiven Arbeitsplatz im Zentrum von Stuttgart und die Möglichkeit zum mobilen und flexiblen Arbeiten
• Zuschuss zum Deutschlandticket, Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, Betriebliche Altersvorsorge
• Vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten

Wichtige Hinweise

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

Beschäftigungsverhältnis

• Vollzeit

Branchen

• Personaldienstleistungen

Mit einer Empfehlung lassen sich Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch bei Wirtschaftsförderung Region Stuttgart GmbH (WRS) verdoppeln.

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