Mitarbeiter an der Rezeption (w/m/d) in Vollzeit, BSW-Inselhotel Rote Erde
Mehr als 200.000 Mitglieder, etwa 7.000 freiwillig Engagierte, rund 550 Mitarbeitende deutschlandweit – das ist die Stiftungsfamilie BSW & EWH. Sie begleitet Bahnbeschäftigte sowie deren Familien in herausfordernden Arbeits- und Lebensumständen: Wir helfen sozial benachteiligten Menschen. Wir managen Not- und Krisensituationen. Wir fördern und erhalten die Gesundheit. Als starker Sozialpartner der Deutschen Bahn ist uns daran gelegen, die Bahnbeschäftigten in jeder Lebenslage nachhaltig zu unterstützen – in ihren beruflichen und privaten Aufgaben als Einsteigende, Professionals, Alleinstehende, Eltern oder Pflegende.
Für unser BSW-Inselhotel Rote Erde auf Borkum suchen wir ab sofort auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung einen Mitarbeiter an der Rezeption (w/m/d).
Das sind Ihre Aufgaben:
- Fachgerechte und kundenorientierte Ausführung aller Aufgaben an der Rezeption des Hotels, insbesondere im Zusammenhang mit der An- und Abreise von Gästen (Check‑in und Check‑out).
- Bedienung des aktuellen Hotelreservierungsprogrammes.
- Durchführung und Kontrolle des Tagesabschlusses und der Kasseneinnahmen, einschließlich der Führung des Kassenbuches.
- Erstellung und Versand von Debitorenrechnungen unter Berücksichtigung der internen Regelwerke.
- Erstellen und Kontrolle von Gästerechnungen.
- Erstellen von Umsatzberichten, Kontrolle der Saldenlisten und Mitwirkung bei Monatsabschlüssen.
- Beraten von Gästen und Bearbeitung von Anfragen und Reservierungen auch in Zusammenarbeit mit dem BSW-Reiszentrum.
- Erledigung der anfallenden Korrespondenz.
- Erstellen von Gästeinformationen.
- Sonderaufgaben im Auftrag der Hotelleitung / FeWo-Leitung oder ihrer Vertretung.
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Hotellerie und/oder kaufmännische Berufsausbildung.
- Gute Kenntnisse der MS‑Office‑Programme und vorzugsweise der Reservierungs‑software PROTEL.
- Kundenfreundliches und verbindliches Auftreten.
- Gepflegtes Erscheinungsbild, vorbildliche Umgangsformen, offenes Wesen.
- Team‑ und Konfliktfähigkeit.
- Dienstleistungsbereitschaft und Lösungsorientierung.
- Belastbarkeit und Flexibilität.
Das bieten wir Ihnen:
- Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz.
- Bis zu 36 Tage Urlaub pro Jahr – kann auch in den Ferienzeiten genommen werden.
- 39‑Stunden‑Woche mit monatlicher Dienstplanung.
- Flexible Arbeitszeiten nach Absprache.
- Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Nachtzuschläge ab 20 Uhr.
- Auszahlung vorhandener Überstunden.
- Regelmäßige Entgelterhöhung.
- Urlaubsgeld und bis zu 100 Prozent Weihnachtsgeld.
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
- Vermögenswirksame Leistungen.
- Mitarbeiterverpflegung zu einem fairen Preis.
- Personalunterkunft oder Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Führung eines Langzeitkontos, z. B. für ein Sabbatical oder den früheren Eintritt in den Ruhestand.
- Dienst‑Smartphone.
- 25 % Mitarbeiterrabatt in allen BSW‑Hotels und Ferienwohnungen.
- Vorteilsportal für Mitarbeitendenangebote (Rabatte bei externen Partnern aus allen Lebensbereichen, z. B. Technik, Reisen, Mode, Wohnen, Freizeit, Tickets, Food…).
- Familienstartzeit.
- Kostenlose Deutschkurse.
- Hausinternes Prämiensystem, wie z. B. Mitarbeitende werben Mitarbeitende (für Hotels und Ferienwohnungen) oder Ideenmanagement.
- Frauennetzwerk, NextGen Netzwerk (für alle unter 35 Jahren), Kickers BSW.
Wir als Stiftungsfamilie BSW & EWH fördern aktiv Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung und Alter.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen inklusive frühestem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung per E‑Mail oder postalisch an:
Stiftungsfamilie BSW & EWH.