MFA /BTA /CTA / MT / Krankenpfleger/Krankenschwester (m/w/d)

Limbach Gruppe SE; Piperlohof; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein externes Labor in Mönchengladbach sucht einen Mitarbeiter (m/w/d) auf Minijob-Basis für die Beratung und Unterstützung bei POCT. Gesucht wird jemand mit abgeschlossener Ausbildung im Gesundheitswesen und Erfahrung in einem Krankenhauslabor. Es bietet sich eine fundierte Einarbeitung sowie attraktive Mitarbeiterangebote.

Leistungen

30 Tage Jahresurlaub plus zusätzliche Freistellung

Mitarbeiter-Events

Corporate Benefits

Jährliche Entwicklungsgespräche

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als MFA/BTA/CTA/MT oder Krankenpfleger/Krankenschwester.
• Berufserfahrung in einem Krankenhauslabor.
• Erfahrung mit POCT-relevanten Vorgaben (RiliBÄK).

Aufgaben

• Beratung und Vermittlung zwischen POCT-Betreibern und dem Zentrallabor.
• Überwachung und Unterstützung bei der Durchführung von Qualitätskontrollen.
• Organisation und Durchführung von Schulungen.

Kenntnisse

Freundliches Auftreten

Kommunikationsfähigkeit

Qualitätsansprüche

selbstständige Arbeitsweise

Ausbildung

MFA/BTA/CTA/MT-Ausbildung oder Krankenpfleger/Krankenschwester

Tools

Labor-EDV-Systeme

Windows

Excel

Word

Jobbeschreibung

MFA /BTA /CTA / MT / Krankenpfleger/Krankenschwester (m/w/d)

Mönchengladbach

Externe Labore mit eigenem Probeneingang

Ihre Aufgaben

Zur Verstärkung unseres Teams der externen Labore suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n on Minijob-Basis.

• Beratung und Vermittlung zwischen POCT-Betreibern (i.d.R. Krankenhäuser) und dem Zentrallabor und vor Ort an den Gerätestandorten
• Organisation und Beratung bei Installation und Inbetriebnahme der POCT-Geräte und der POCT Software sowie Koordination eines optimalen Ablaufs bei Geräteherstellern, EDV und Anwendern
• EDV gestützte Überwachung der gültigen Qualitätssicherungsmaßnahmen im Rahmen der RiliBÄK
• Überwachung der Durchführung von Qualitätskontrollen und Unterstützung bei Behebung etwaiger Fehler
• Konfiguration der POCT-Geräte und Anschluss an das entsprechende Netzwerk
• Organisation, Verwaltung und Überwachung von Reagenzien- und Qualitätskontrollchargen
• Identifikation von Schulungsbedarf bei POCT-Betreibern und Durchführung entsprechender Schulungen
• Erstellung und Revision gelenkter Dokumente (SOP, QM-Handbuch) und Kurzanweisungen
• Organisation und Auswertung von Ringversuchen
• Stammdatenpflege, Verwaltung von Benutzern, Dokumentation und Archivierung aller Qualitätskontrolldaten und Nutzerzugriffe

Ihr Profil

• Abgeschlossene MFA/BTA/CTA/MT-Ausbildung oder Ausbildung als Krankenpfleger/Krankenschwester (m/w/d)
• Berufserfahrung in einem Krankenhauslabor
• Erfahrung mit POCT-relevanten, laborspezifischen, gesetzlichen Vorgaben aus (RiliBÄK)
• Sicherer Umgang mit Labor-EDV-Systemen und Standardanwendungsprogrammen (Windows, Excel, Word)
• Freundliches Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Qualitätsansprüche sowie eine selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zu mobilem Arbeiten
• Führerschein Klasse B

• Fundierte Einarbeitung in einem kollegialen Team in wertschätzender Arbeitsatmosphäre
• 30 Tage Jahresurlaub plus insgesamt zwei Tage zusätzlich als bezahlte Freistellung
• Teilnahme an Mitarbeiter-Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenlauf, Gesundheitstag)
• Mitarbeiterangebote in Form von Corporate Benefits
• Jährliche Entwicklungsgespräche
• Weiterbildungsangebote

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Bei Fragen steht Ihnen Frau Landschein unter 02161/ 8194 - 302 gerne zur Verfügung.

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