Unser Jobangebot Manager Loyalty Program (m/w/d) klingt vielversprechend?
Was wir bieten
- 30 Tage Urlaub
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
- Full-remote Arbeit aus dem Home Office, mit der Option, 4 Tage in Büro und 1 Tag im Home Office zu arbeiten – Wahl vor Start möglich
- Spannendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team
- Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben mit einer top Einarbeitung
- Langfristige Entwicklungs- und Gestaltungschancen
- Kostenloses Deutschlandticket und zentrale Lage in Frankfurt
- Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Flusskreuzfahrt, Afterworks und Oktoberfest
- EGYM Wellpass für Gesundheit und Fitness
- Attraktive Reisevorteile für dich, Freunde und Familie
Deine Aufgaben
- Fachliche Steuerung und Projektleitung für die Implementierung des e-hoi Kundenbindungsprogramms
- Verantwortung für die Steuerung und Weiterentwicklung des Loyalty Programms, inklusive Konzeption neuer Vorteile
- Partnermanagement und Budgetplanung für das Loyalty Programm
- Markteinführung in weiteren e-hoi Märkten (z.B. Schweiz, Niederlande)
- Entwicklung von Kundenstrategien zur Aktivierung und Bindung von Bestandskunden
- Überwachung der KPIs und Anpassung der Strategien bei Bedarf
- Eigenständige Trend- und Opportunity-Identifikation im Loyalty Bereich
Ihr Profil
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im relevanten Bereich
- Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Kundenbindungsprogrammen, idealerweise in Reisebranche oder E-Commerce
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und konzeptionelles Denkvermögen
- Kreativität und Innovationsfreude bei der Entwicklung kundenorientierter Strategien
- Sichere Deutschkenntnisse (C2) und Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift
Unsere Einarbeitung erfolgt vor Ort und individuell angepasst, ca. 1-2 Wochen. Alle Kosten werden übernommen.