Leiter (m/w/d) im Schulbegleitdienst in Dortmund

Malteser in Deutschland; Dortmund; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine moderne Hilfsorganisation in Dortmund sucht einen Leiter (m/w/d) für den Schulbegleitdienst. Verantwortlich für Teamführung und organisatorische Abläufe, benötigen Sie eine pädagogische Ausbildung sowie starke Kommunikationsfähigkeiten. Flexible Anstellung in Teil- oder Vollzeit mit tariflicher Vergütung und zahlreichen Mitarbeitervorteilen.

Leistungen

Unbefristete Anstellung

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten

Arbeitgebergestützte Gesundheitsförderung

E-Bike-Leasing

Attraktive Mitarbeitervorteile

Qualifikationen

• Eigenverantwortliches Arbeiten und Führungskompetenz.
• Organisationsgeschick und ausgeprägte Sozialkompetenz.
• Belastbarkeit und Sicherheit in der Gesprächsführung.

Aufgaben

• Personalführung und Entwicklung des Teams im Schulbegleitdienst.
• Planung organisatorischer Abläufe und Aufgabenverteilung.
• Verantwortung für Abrechnung und Umsatzplanung.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Organisationstalent

Kommunikationsfähigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschulabschluss im pädagogischen Bereich

Tools

Microsoft Office

Vivendi NG

xSuite

Jobbeschreibung

Leiter (m/w/d) im Schulbegleitdienst – Malteser in Deutschland – Dortmund, North Rhine-Westphalia, Germany.

Gestalten Sie Zukunft – mit Herz und Engagement! Sie möchten mit Ihrer Arbeit einen echten Unterschied im Leben von Kindern und Jugendlichen machen und bringen Organisationstalent mit? Dann werden Sie Teil einer modernen Hilfsorganisation, die Vielfalt lebt und neue Wege geht! Mithilfe unseres umfangreichen Gewaltschutzkonzepts haben die Malteser wirksame Maßnahmen geschaffen, welche das Vertrauen unserer Schutzbefohlenen und aller weiteren beteiligten Akteure stärkt.

Zum 01.01.2026 suchen wir Sie als Leitung unseres Schulbegleitdienstes in Teil- oder Vollzeit am Standort Dortmund. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum, ein engagiertes Team und die Möglichkeit, Ihre Ideen aktiv einzubringen.

Aufgaben

• Personalführung und Entwicklung eines engagierten Teams im Schulbegleitdienst; zentrale Ansprechperson im engen Austausch mit Geschäftsführung, Dienststellenleitung und Personalabteilung.
• Organisatorische Abläufe planen und für klare, transparente Aufgabenverteilung in der Koordination sorgen.
• Abrechnung, Umsatzplanung verantworten und Rechnungen freigeben.
• Verhandlungen mit Kostenträgern vorbereiten und aktiv mitgestalten.
• Einrichtungen, Eltern, Kinder und Jugendliche sowie weitere Interessensgruppen beraten; beim Einsatz einer Schulbegleitung fachlich und pädagogisch zur Seite stehen.
• Fort- und Weiterbildungen für das Team planen und organisieren.
• Vertriebsplanung, Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit übernehmen.
• An Diensteleitertagungen teilnehmen und Ideen einbringen.

Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschulabschluss im pädagogischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation.
• Eigenverantwortliches Arbeiten, Führungskompetenz, Organisationstalent und ausgeprägte Sozial- und Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie aus.
• Flexibel, belastbar und sicher in der Gesprächsführung.
• Microsoft Office sicher; idealerweise Erfahrung mit Vivendi NG und xSuite.
• Identifikation mit unseren Zielen und Werten als katholische Hilfsorganisation.

Wir bieten

• Unbefristete Anstellung (Teilzeit oder Vollzeit) mit leistungsgerechter, tariflicher Vergütung nach AVR Caritas.
• Zusätzlich Jahressonderzahlungen und SuE-Zulage.
• 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage pro Jahr (bei 5‑Tag‑Woche).
• Arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge (RZVK).
• Vermögenswirksame Leistungen für Ihre Zukunftssicherung.
• Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
• Spannende Tätigkeiten in einer modernen, zukunftsorientierten Hilfsorganisation mit vielfältigen Aufgabenschwerpunkten.
• Ein Arbeitsklima in einem vielseitigen Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung.
• Arbeitgebergestützte Gesundheitsförderung, zahlreiche Firmenfitness- und Wellnessangebote über SportNavi.
• Possibilität des (E-)Bike-Leasings.
• Attraktive Mitarbeitervorteile wie Rabatte und Gutscheine im Malteser‑Vorteilsportal.

Important note

Valid work permit for Germany required for non‑EU citizens. Applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.