Leiter Elektrik und Elektronik (w/m/d)

ERWIN HYMER GROUP; Neustadt in Sachsen; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Reisemobilbau in Neustadt in Sachsen sucht einen Master oder Diplom-Ingenieur für die Leitung der Abteilung Elektrik/Elektronik. Verantwortlichkeiten beinhalten die strategische Weiterentwicklung, Teamführung und Implementierung innovativer Lösungen. Es wird Erfahrung in der Branche sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C2) vorausgesetzt. Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld und attraktive Sozialleistungen.

Leistungen

Sicherer Arbeitsplatz

Flexible Arbeitszeiten

Verschiedenste Sozialleistungen

Qualifikationen

• Langjährige Berufserfahrung sowie Führungserfahrung.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C2).
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und zielorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Strategische Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung Elektrik/Elektronik.
• Koordination und Führung eines interdisziplinären 6‑köpfigen Teams.
• Entwicklung und Implementierung innovativer Elektrik- und Elektroniklösungen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Strukturierte Arbeitsweise

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Master oder Diplom-Ingenieur im elektrotechnischen Bereich

Tools

ECAD

ERP

PDM

Jobbeschreibung

Überblick

CAPRON | Reisemobil-Handwerk seit 2005. "Wir ermöglichen Menschen den idealen Einstieg in die Reisemobilität - zuverlässig, funktional und preiswert." Getreu unserer Mission entwickeln und fertigen wir als Standort der renommierten Erwin Hymer Group Reisemobile und Camper Vans für die Marken Sunlight und Carado. Die CAPRON GmbH bietet ein modernes und sicheres Arbeitsumfeld – vor allem für Fachkräfte in der Region. In unserem Werk am Rande der Sächsischen Schweiz erwartet Sie eine wertschätzende und familiäre Atmosphäre. Gemeinsame Werte und ein hohes Qualitätsbewusstsein sind das Fundament unserer Arbeit und stärken das Vertrauen in unsere Fahrzeuge. Werden Sie Teil des CAPRON-Teams und begleiten Sie uns auf unserer gemeinsamen Reise.

Ihr Aufgabengebiet

• strategische Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung Elektrik/Elektronik
• Koordination und Führung eines interdisziplinären 6‑köpfigen Teams bestehend aus Ingenieuren, Technikern und Fachkräften
• Entwicklung und Implementierung von innovativen Elektrik‑ und Elektroniklösungen für Reisemobile
• Sicherstellung der Einhaltung von Normen und Vorschriften (z. B. VDE, DIN, ISO) sowie kontinuierliche Überwachung von Qualitätsstandards.
• Planung und Steuerung von Entwicklungsprojekten im Bereich Elektrik/Elektronik, von der Konzeptphase bis zur Serienreife
• Technische Schnittstellenarbeit zwischen Produktmanagement, Produktentwicklung, Einkauf, Produktion, Musterbau und externen Lieferanten
• Budget‑ und Ressourcenmanagement für den Bereich Elektrik/Elektronik
• Optimierung und Weiterentwicklung bestehender elektrischer Systeme und Komponenten auf Basis von Kundenfeedback und Marktanforderungen
• Analyse und Fehlerbehebung bei komplexen elektrischen und elektronischen Systemen in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
• Repräsentation der Abteilung Elektrik/Elektronik gegenüber internen und externen Partnern sowie Teilnahme an Fachmessen und Veranstaltungen

Ihr Profil

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Master oder Diplom‑Ingenieur im elektrotechnischen Bereich
• langjährige Berufserfahrung sowie Führungserfahrung
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt (Niveau C2)
• Kenntnisse in ECAD, ERP, PDM sind von Vorteil
• ausgeprägte Kommunikationsstärke, strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten

• einen sicheren Arbeitsplatz mit geregeltem Einkommen in einem Unternehmen einer interessanten, zukunftsorientierten Branche
• flexible Arbeitszeiten in einem angenehmen Arbeitsumfeld
• verschiedenste Sozialleistungen (Prämienzahlungen, Kindergartenzuschlag, Gesundheitsvorsorge, Firmenevents u.a.m.)

Weitere Infos

• Die Stelle ist angesiedelt im Fachbereich Technik. Da die Ausschreibung im Rahmen einer Nachfolgeregelung erfolgt, ist eine optimale Einarbeitung durch den aktuellen Stelleninhaber gewährleistet.
• CAPRON GmbH Personalabteilung
  Berghausstr. 1 – D‑01844 Neustadt in Sachsen

Bei weiteren Fragen können Sie sich jederzeit telefonisch unter +49(0)3596/53‑1053 an Berit Krug oder per E‑Mail an ansprech­[e-mail] wenden.

Sie sind interessiert, sich in einer besonderen Branche zu verwirklichen und erkennen Ihre Qualifikationen wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie einer Angabe zu Ihren persönlichen Gehaltsvorstellungen.