Job Search and Career Advice Platform

Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!

Learning & Development Specialist (f/m/d)

MHP – A Porsche Company

Dresden

Vor Ort

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 10 Tagen

Erstelle in nur wenigen Minuten einen maßgeschneiderten Lebenslauf

Überzeuge Recruiter und verdiene mehr Geld. Mehr erfahren

Zusammenfassung

Ein führendes Technologieunternehmen in Deutschland sucht einen Learning & Development Specialist:in, um innovative Lernansätze zu entwickeln und das Learning Portfolio aktiv zu gestalten. Der Stelleninhaber wird mit Führungskräften zusammenarbeiten, um maßgeschneiderte Schulungen zu konzipieren und aktuelle Trends im Learning zu analysieren. Anforderungen sind ein relevantes Studium und 3-5 Jahre Erfahrung in der Weiterbildung. Diese Vollzeitstelle bietet 30 Urlaubstage und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Leistungen

30 Urlaubstage
Flexible Arbeitsgestaltung
Innovatives Umfeld für persönliche Entwicklung

Qualifikationen

  • Mindestens 3 bis 5 Jahre Erfahrung im Learning & Development.
  • Leidenschaft für innovative Lernformate und Zusammenarbeit mit Stakeholdern.
  • Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld Entscheidungen zu treffen.

Aufgaben

  • Identifizieren relevanter Trends im Bereich Kompetenzentwicklung.
  • Zusammenarbeit mit Führungskräften zur Analyse von Lernbedarfen.
  • Konzipierung und Realisierung wirkungsvoller Lernformate.

Kenntnisse

Leadership Development
Psychologie
Pädagogik
Wirtschaftspsychologie
Kreativität

Ausbildung

Studium im Bereich Psychologie, Pädagogik oder Wirtschaftspsychologie
Jobbeschreibung
AufgabenAufgaben

Du liebst es, Menschen, Teams und Führungskräfte in ihrer Entwicklung zu stärken? Du denkst Lernen neu, nutzt moderne Lernansätze und entwickelst Formate, die wirklich wirken? Dann gestalte als Learning & Development Specialist:in aktiv das MHP-Learning Portfolio mit - von innovativen Learning Designs bis hin zu strategischen Entwicklungsprogrammen.

Dabei warten die folgenden Aufgaben auf dich:

  • Du identifizierst relevante Trends im Bereich überfachlicher Kompetenzentwicklung, Leadership und Future Skills - und bewertest sie gezielt im MHP-Kontext
  • Du arbeitest eng mit Führungskräften und Fachbereichen zusammen, um Lernbedarfe zu analysieren und maßgeschneiderte L&D-Lösungen zu entwickeln, die unsere Organisation fit für die Zukunft machen
  • Mit Fokus auf überfachliche Qualifizierung konzipierst und realisierst du - auch in Kooperation mit externen Partnern - wirkungsvolle Lernformate (z.B. Trainings, Blended-Learning-Konzepte, Workshops, Lernpfade)
  • Du screenst moderne (Lern-)Methoden, leitest Optimierungspotentiale ab und setzt diese um, um Lernen interaktiv, praxisnah und nachhaltig zu gestalten
AnforderungenAnforderungen

Um für deinen Weg zu MHP gewappnet zu sein, hast du folgende Qualifikationen im Gepäck:

  • Studium im Bereich der Psychologie, Pädagogik, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Bereich sowie mindestens 3 bis 5 Jahre Erfahrung im Learning & Development, idealerweise mit Fokus auf Leadership Development, Human Skills oder Learning Design
  • Leidenschaft für Corporate Learning und für die Gestaltung innovativer Lernformate sowie Freude an der Zusammenarbeit mit vielfältigen Stakeholdern
  • Expertise in den Bereichen Beratungs- und Lösungskompetenz sowie die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld Entscheidungen zu treffen und Prioritäten zu setzen
  • Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch ein strukturiertes, proaktives sowie eigenverantwortliches Arbeiten aus und ist geprägt von Gestaltungswillen, Ownership und hohem Qualitätsanspruch

Wissenswertes vor der Abfahrt:

  • Beginn: nach Vereinbarung, jeweils zu Monatsbeginn
  • Arbeitszeit: Vollzeit (40h); 30 Urlaubstage
  • Arbeitsverhältnis: Unbefristet
  • Bereich: Corporate Functions
  • Sprache: sehr gutes Deutsch & Englisch
  • Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum.
UnternehmensprofilUnternehmensprofil

Als Technologie- und Businesspartner digitalisiert MHP die Prozesse und Produkte seiner Kunden und begleitet sie bei ihren IT-Transformationen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Als Digitalisierungspionier in den Sektoren Mobility und Manufacturing überträgt MHP seine Expertise in unterschiedlichste Branchen und ist der Premium-Partner für Thought Leader auf dem Weg in ein Better Tomorrow.

Weltweit betreut MHP über Kunden: führende Konzerne und innovative Mittelständler. MHP berät sowohl operativ als auch strategisch und liefert ausgewiesene IT- und Technologie-Expertise sowie spezifisches Branchen Know-how. Als OneTeam agiert MHP international, mit Hauptsitz in Deutschland und Tochtergesellschaften in den USA, UK, Rumänien und China.

Seit 25 Jahren gestaltet MHP gemeinsam mit seinen Kunden die Zukunft. Über 3. MHPler:innen vereint der Anspruch nach Excellence und nachhaltigem Erfolg. Dieser Anspruch treibt MHP weiter an – heute, morgen und in Zukunft.

MHP: DRIVEN BY EXCELLENCE.

Exklusive Einblicke hinter die KulissenExklusive Einblicke hinter die Kulissen

Bei MHP wächst du in einem innovativen und fördernden Umfeld kontinuierlich an deinen Aufgaben. Das macht uns zum perfekten Sparring-Partner für deine Entwicklung. Sowohl für fachlichen Input als auch berufliches Networking. Unter anderem bieten wir dir dabei:

  • Wertschätzung. Wir unterstützen und schätzen Kolleg:innen so wie sie sind und feiern unsere Erfolge gemeinsam.
  • Wir freuen uns immer über Kreativität und neue Impulse.
  • Flexibilität. Deine Arbeitsgestaltung obliegt dir, zeitlich wie örtlich.
  • Du hast mit uns die Möglichkeit zu wachsen, in den Aufgaben, deinem Knowhow und in der Verantwortung.

Einen umfangreichen Überblick zu unseren Benefits findest du .

Hinweise zur BewerbungHinweise zur Bewerbung

Bewirb dich am besten gleich. Ganz einfach online über unseren . Dort kannst du deine Bewerbungsunterlagen, wie Lebenslauf, Zeugnisse und ggf. Projektlisten, in wenigen Klicks an uns schicken. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

Übrigens: Wenn deine Bewerbung bei uns eingeht überprüft unser Recruiting-Team bereichsübergreifend, ob es eine geeignete Stelle für dich gibt. Unabhängig von aktuellen Jobausschreibungen versuchen wir, für dich den passendsten Job bei MHP zu finden.

KontaktKontakt

Du hast noch Fragen? Dann schaue dir unsere FAQs auf unserer an.

Für weitere Anliegen wende dich gerne an unser Recruiting Team unter +49 .

Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
eine PDF-, DOC-, DOCX-, ODT- oder PAGES-Datei bis zu 5 MB per Drag & Drop ablegen.