Klinikmanager Urologie

Klinikum Lippe GmbH; Detmold; Vor Ort; EUR 100.000 - 125.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende medizinische Einrichtung in Nordrhein-Westfalen sucht einen Klinikmanager (m/w/d) für die Fachabteilung Urologie. In dieser Rolle sind Sie für die strategische Planung, Optimierung der Betriebsabläufe sowie die Unterstützung des Klinikdirektors verantwortlich. Ein abgeschlossenes Studium im Gesundheitsmanagement oder vergleichbar ist erforderlich, ebenso wie Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems. Die Position bietet attraktive Konditionen und die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.

Leistungen

Betriebliche Altersversorgung

Schwangerschaftsleistungen

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich des Gesundheitsmanagements, Physician Assistance oder Medizin.
• Erfahrungen in der Personalführung sind wünschenswert.
• Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sind erforderlich.

Aufgaben

• Strategische Planung und Optimierung von Betriebsabläufen.
• Unterstützung bei der Personalführung des Teams.
• Budgetplanung und Umsetzung.

Kenntnisse

Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems

Interdisziplinäre Teamarbeit

Personalführung

Projektmanagement

Ausbildung

Studium im Bereich Gesundheitsmanagement oder vergleichbar

Jobbeschreibung

Die Klinikum Lippe GmbH ist Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld. Drei Standorte, rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren, nahezu jede medizinische Fachrichtung. Als Haus der Maximalversorgung bietet das Klinikum Lippe Hochleistungsmedizin auf universitärem Niveau.

Für dieUniversitätsklinik für Urologie des UK-OWL – Campus Lippe (Direktor Univ. Prof. Dr. Sievert) der Klinikum Lippe GmbHsuchen wir für den Standort Detmold zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Klinikmanager (m/w/d) für die Fachabteilung Urologie

Die Universitätsklinik für Urologie betreut als größte Urologie in Ostwestfalen 62 Betten. Die Schwerpunkte bilden Uroonkologie, Endourologie, der rekonstruktiven und gynäkologischer Urologie, die sich in jährlich über 5.000 Operationen wiederspiegelt. Die Klinik ist von der DKG als UroOnkologisches Zentrum als wesentlicher Bestandteil des Onkologischen Zentrums und von der Deutschen Kontinenzgesellschaft als Beckenboden- und Kontinenzzentrum zertifiziert. Die Urologie ist bei der Focus Klinikliste 2023 als Top nationale Fachklinik aufgenommen.

Als Klinikmanager (w/m/d) sind Sie maßgeblich mitverantwortlich für alle betriebswirtschaftlichen, organisatorischen und administrativen Angelegenheiten innerhalb der Universitätsklinik für Urologie. Sie unterstützen den Klinikdirektor in allen konzeptionellen und organisatorischen Fragestellungen der Kliniksteuerung.

Ihre Aufgaben

• Strategische Planung, Optimierung und Umsetzung effizienter Betriebsabläufe und administrativer Prozesse
• Betriebswirtschaftliche Optimierung und Weiterentwicklung der klinikinternen Prozesse
• Implementierung qualitätssichernder Arbeitsabläufe in Zusammenarbeit mit der Klinikdirektion
• Konzeption und Realisierung innovativer Projekte zur kontinuierlichen Verbesserung der Patientenversorgung
• Unterstützung bei der Personalführung des Teams der Universitätsklinik für Urologie
• Mitwirkung bei der Budgetplanung und deren Umsetzung
• Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern
• Konzeptionierung und Umsetzung von Öffentlichkeitsarbeit und PR
• Planung, Beantragung und Umsetzung von Investitionen und Beschaffungen
• Erstellung von Verträgen mit Kooperationspartnern

Wir wünschen uns

• Abgeschlossenes Studium im Bereich des Gesundheitsmanagements, Physician Assistance oder Medizin oder vergleichbarer Abschluss
• Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems
• Erfahrungen in der Personalführung
• Erfahrung im Projektmanagement
• Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit im Team
• Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch Engagement, Zuverlässigkeit, Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein aus

• eine attraktive betriebliche Altersversorgung

Die Vergütung erfolgt nach TVöD mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Das Klinikum unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bei der Organisation einer erforderlichen Betreuung Ihrer Kinder sind wir Ihnen gerne behilflich. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Univ. Prof. Dr. Sievert unter Tel. [phone] gerne zur Verfügung.