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Dyson sucht einen Key Account Manager (w/m/d) zur Entwicklung und Stärkung von Kundenpartnerschaften. In dieser Rolle werden Sie für das Management strategischer Kunden verantwortlich sein und innovative Geschäftspläne entwickeln. Erfahrung im Vertrieb und eine starke Kommunikationsfähigkeit sind erforderlich, ebenso wie eine ausgeglichene Persönlichkeit und strategisches Denken.
Das 1993 gegründete britische Technologie- und Erfinderunternehmen Dyson steht für die Entwicklung völlig neuartiger Technologien. Weltweit beschäftigt Dyson über 12.000 Mitarbeiter, davon über 3000 Ingenieure am Hauptsitz Malmesbury. Seit 1999 ist Dyson auf dem deutschen Markt tätig. Mit Sitz in Köln ist Dyson Deutschland verantwortlich für den Vertrieb und die Vermarktung von Dyson Produkten auf nationaler Ebene. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Team:
Key Account Manager (w/m/d)
Als Key Account Manager bist du für die langfristige Entwicklung und Stärkung unserer Kundenpartnerschaften verantwortlich. Du ergänzt unser Team perfekt, wenn du unsere klassischen Offline Kunden umfassend betreust, aber auch Wissen und Knowhow im Umgang mit unseren Online Kunden mitbringst. Du wirst bestehende Kunden aufbauen, stärken und weiterentwickeln und hilfst uns neue, strategisch richtige Kunden zu finden.
Nachdem du ein tieferes Verständnis für unsere Kunden und deren Ziele bekommen hast, hast du die Möglichkeit alle Ebenen aktiv mitzugestalten.
Außerdem wirst du in enger Zusammenarbeit mit deinen Kunden und unseren internen Abteilungen
(Field Sales, Marketing und Finance) gemeinsame Businesspläne entwickeln.
Als wichtigste Schnittstelle zwischen unserer Organisation und dem Markt bist du verantwortlich für die Umsetzung der Businesspläne und die Erreichung der vereinbarten Ziele. Du und deine KAM-Teammitglieder berichten an den Senior Key Account Manager. Gemeinsam als Team, schafft ihr es die Ziele zu erreichen und zu übertreffen.
Deine Aufgabe:
Strategisch
Taktisch
Operativ
Unsere Ziele:
Dein Profil:
#LI-GP1
Dyson is an equal opportunity employer. We know that great minds don’t think alike, and it takes all kinds of minds to make our technology so unique. We welcome applications from all backgrounds and employment decisions are made without regard to race, colour, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other any other dimension of diversity.