Junior HR Business Partner (m/w/d)

ALDI Nord Group; Lingen (Ems); Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Lebensmitteleinzelhändler sucht einen HR-Manager in Lingen, der für den Nachwuchsbereich verantwortlich ist, Recruiting-Prozesse unterstützt und Personalmarketing-Aktivitäten umsetzt. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt mit und haben mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position. Das Unternehmen bietet ein offenes Arbeitsumfeld, 30 Urlaubstage und zahlreiche Vergünstigungen.

Leistungen

Unschlagbare Teampower

Attraktives Gehalt

30 Urlaubstage

Vergünstigungen bei Fitnessstudios

Rabattportal mit Vergünstigungen

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion.
• Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software.
• Der Besitz des Ausbilderscheins AEVO ist ein Plus.

Aufgaben

• Verantwortung für den Nachwuchsbereich und Ansprechpartner/in für Stakeholder.
• Umsetzung von Personalmarketing-Aktivitäten und Organisation von Veranstaltungen.
• Beratung von Fach- und Führungskräfte in HR-Angelegenheiten.

Kenntnisse

Kommunikationskompetenz

Beratungskompetenz

Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Soziale Kompetenz

Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt

Weiterbildung zum Handelsfachwirt

Tools

MS Office

HR-Software

Jobbeschreibung

Aufgaben

• Du verantwortest den Nachwuchsbereich und bist dabei Ansprechpartner/in für externe (z.B. IHK, Bildungsträger) und interne Stakeholder
• Du übernimmst die bereichsübergreifende der Recruiting-Prozesse für Verkauf, Lager & Verwaltung und unterstützt bei Onboarding-Prozessen
• Du verantwortest die Umsetzung von regionalen Personalmarketing-Aktivitäten und organisierst Veranstaltungen wie z.B. Messen
• Du unterstützt bei der Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen
• Du berätst Fach- und Führungskräfte in sämtlichen HR-Angelegenheiten mit einem besonderen Fokus auf die Nachwuchskräftebetreuung und steuerst die damit verbunden administrativen Prozesse

Was Du mitbringst

• POWER, um beim Erfinder des Discounts in Führung zu gehen
• Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder eine Weiterbildung zum Handelsfachwirt mit entsprechender Berufserfahrung oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in modernen HR-Methoden und -Tools
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
• Hohe soziale Kompetenz und Empathie
• Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software
• Der Besitz des Ausbilderscheins AEVO ist ein Plus

Was Wir bieten

• Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld
• Ein attraktives Gehalt
• 30 Urlaubstage (Vollzeit)
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Vergünstigungen bei Fitnessstudios
• Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Shops

Kontakt

ALDI SE & Co. KG - Lingen

Am Seitenkanal 2-4
49811 Lingen

Über uns

Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und mehr als 91.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind: Einfach ALDI. Powered by people.