Junior Business Manager (m/w/d)

AERO HighProfessionals GmbH; Bremen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein auf die Luftfahrt spezialisierter Personaldienstleister sucht einen Junior Business Manager, der die Verantwortung für die Gewinnung und Bindung von B2B-Kunden übernimmt. In dieser spannenden Rolle wirst du in einem dynamischen Team arbeiten, das dir die notwendigen Kenntnisse vermittelt, um erfolgreich zu sein. Mit attraktiven Gehältern, einem Firmenwagen und Entwicklungsmöglichkeiten in einer offenen Unternehmenskultur bietet diese Position eine hervorragende Gelegenheit für deinen Einstieg in den HR-Bereich. Wenn du kommunikativ, zielorientiert und bereit für neue Herausforderungen bist, könnte dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Unbefristete Beschäftigung

Firmenwagen

Firmenhandy

Laptop

30 Tage Urlaub

Corporate Benefits

Entwicklungsmöglichkeiten

Flache Hierarchie

Offene Unternehmenskultur

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in relevanten Bereichen.
• Kenntnisse in der Personaldienstleistung wünschenswert.

Aufgaben

• Verantwortung für die Gewinnung und Bindung von B2B-Kunden.
• Selbstständige Rekrutierung und Betreuung von Bewerbenden.

Kenntnisse

Zielorientierung

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Reisebereitschaft

Kundenorientierung

Serviceorientierung

Selbstständige Arbeitsweise

Positive Ausstrahlung

Organisationstalent

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zum PDK

Studium der BWL

Studium der Ingenieurwissenschaften

Studium der IT

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Werde Junior Business Manager (m/w/d) bei uns an Bord der AERO HighProfessionals in Bremen!

Wir sind ein auf die Luftfahrt spezialisierter Personaldienstleister und suchen dich als Verstärkung für unser internes Sales-Team.

Du möchtest einen Neueinstieg in den HR-Bereich wagen? Langjährige Kenntnisse sind dafür kein Muss − deine Team-Kolleginnen vermitteln dir im Onboarding-Prozess das notwendige Know-how für deine fachliche Einarbeitung!

Was wir dir bieten

• Attraktives Gehalt & betriebliche Altersvorsorge
• Unbefristete Beschäftigung
• Attraktiver Firmenwagen, Firmenhandy und Laptop
• 30 Tage Urlaub
• Corporate Benefits
• Entwicklungsmöglichkeiten in toller Arbeitsatmosphäre
• Flache Hierarchie und offene Unternehmenskultur

Deine Aufgaben als Junior Business Manager (m/w/d)

• Verantwortung für die Gewinnung, Bindung und strategische Entwicklung unserer B2B-Kunden
• Annahme, Koordination und Abwicklung der Personalanforderungen der Kunden
• Unterstützung des Key-Account-Managements
• Selbstständige Rekrutierung und Präsentation von passenden Bewerbenden für vakante Positionen
• Betreuung des volldigitalisierten Bewerbermanagements
• Einstellung und Betreuung von externen Mitarbeitern

Das bringst du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung zum PDK oder erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL, Ingenieurwissenschaften, IT oder Erfahrung in der operativen Personaldienstleistung wünschenswert
• Zielorientierung sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Reisebereitschaft im definierten Vertriebsgebiet
• Kunden-, Service und Vertriebsorientierung sowie eine selbstständige Arbeitsweise
• Kenntnisse über Prozessabläufe der Zeitarbeitsbranche sind wünschenswert
• Ein Führerscheinklasse B ist zwingend erforderlich
• Du hast eine positive Ausstrahlung, bist kontaktfreudig, verlässlich, belastbar und gut organisiert
• Deutsch mindestens C1-Level
• Anwendungsbereite Kenntnisse MS Office

Das klingt nach dem passenden Meilenstein für deine Karriere? Dann freut sich Philipp Schönfeld auf deine Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum unter [e-mail]!