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IT Specialist als SAP PP Inhouse Consultant / Third Level Support (m / w / d)

Gerresheimer AG

Düsseldorf

Vor Ort

EUR 55.000 - 75.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

Zusammenfassung

Ein Unternehmen der Pharmaindustrie in Düsseldorf sucht einen SAP PP Spezialisten. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Weiterentwicklung des ERP-Systems, Anforderungsanalysen und 2nd/3rd Level Support. Ein erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium sowie 3-5 Jahre Erfahrung im SAP PP sind erforderlich. Sie profitieren von flachen Hierarchien und attraktiven Arbeitgeberleistungen wie mobilen Arbeitsplatz-Optionen.

Leistungen

Flache Hierarchien und hohe Kollegialität
Mobile Arbeitsplatz-Optionen
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
Dienstradleasing - JobRad
Regelmäßige Firmenveranstaltungen & Teamevents

Qualifikationen

  • 3-5 Jahre Berufserfahrung im SAP PP, idealerweise mit SAP PM.
  • Projekterfahrung in nationalen und internationalen Rollouts.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

  • Entwicklung und Optimierung des ERP-Systems in SAP PP.
  • Beratung der Fachbereiche über Anforderungen.
  • 2nd und 3rd Level Support anbieten.

Kenntnisse

SAP PP
Qualitätsmanagement-Prozesse
Produktionsplanung
Energieinitiative
Teamgeist
Kommunikationsstärke

Ausbildung

Bachelor- oder Masterstudium der Informatik

Tools

SAP S/4HANA
Jobbeschreibung

Über Gerresheimer

Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner der Pharma-, Biotech- und Kosmetikindustrie. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Portfolio an pharmazeutischen Primärverpackungen, Verabreichungssystemen für Medikamente und digitalen Lösungen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Mit rund 13.400 Mitarbeitenden und über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer global präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte.

Stellenbeschreibung

  • Eigenverantwortliche Weiterentwicklung des bestehenden ERP-Systems in SAP PP sowie Schnittstellen zu SAP PM
  • Verantwortung für den gesicherten Systemablauf
  • Beratung der Fachbereiche bei der Definition von fachlichen Anforderungen
  • Analyse, Evaluierung, Spezifikation sowie Implementierung neuer Geschäftsanforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Prozessverantwortlichen
  • Mitarbeit bei der Definition der Geschäftsprozesse in SAP S/4HANA und der anschließenden Migration
  • Übernahme von 2nd und 3rd Level Support
  • Incident Management und Anwender-Support

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der Informatik oder ein vergleichbarer Abschluss
  • 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im SAP PP sowie idealerweise Schnittstellen zum SAP PM
  • Kenntnisse von Geschäftsprozessen der Produktion (Produktionsplanung und -steuerung) sowie gutes Verständnis für Qualitätsmanagement-Prozesse
  • Projekterfahrung im Rahmen von Einführungen und Implementierungen von nationalen sowie internationalen Rollouts
  • Eigeninitiative, Teamgeist, Kommunikationsstärke sowie strategischer Weitblick
  • Verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse

Zusätzliche Informationen

Profitieren Sie von unseren attraktiven Arbeitgeberleistungen wie z.B.

  • Flache Hierarchien und hohe Kollegialität
  • Mobile Arbeitsplatz-Optionen und Workation-Möglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
  • Dienstradleasing - JobRad
  • Vergünstigungen bei Kooperationspartnern
  • Regelmäßige Firmenveranstaltungen & Teamevents

Equal Rights

Wir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber. Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetischer Informationen, Staatsbürgerschaft oder einem anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt eingestellt.

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