Ein führendes HR-Dienstleistungsunternehmen in Oldenburg sucht einen HR-Spezialisten (m/w/d), der als Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen fungiert. Zu den Aufgaben gehören das Bewerbermanagement, die Erstellung von Arbeitsverträgen und die Zusammenarbeit mit der Lohnabteilung. Bewerber sollten Erfahrung im Personalwesen mitbringen und ein hohes Maß an Eigenverantwortung zeigen.
Aufgaben
Ansprechperson für Mitarbeitende sowie Führungskräfte in personalrelevanten Themen.
Eigenständiges Bewerbermanagement bis hin zum Onboarding.
Erstellung personalrelevanter Dokumente.
Jobbeschreibung
Responsibilities
Ansprechperson für die Mitarbeitenden sowie die Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen
Eigenständiges Bewerbermanagement bis hin zum Onboarding sowie Personalverwaltung und Offboarding
Meine Jobsuche war ins Stocken geraten und meine Bewerbungen blieben erfolglos. JobLeads half mir, einen Lebenslauf zu erstellen, den Recruiter einfach nicht übersehen konnten.
Sophie Reynolds
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Daniel Fischer
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