HR Manager – (a)- Festanstellung – (2016)

smiti AG; Spechtshausen; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich HR-Dienstleistungen sucht einen erfahrenen HR Manager für die Verantwortung aller Personalthemen. Sie sind zuständig für die Personaladministration, inklusive Gehaltsabrechnung und Recruiting. Der ideale Kandidat hat eine solide kaufmännische Ausbildung im HR Management und spricht fließend Deutsch und sehr gut Englisch. Bewerbungen werden gerne entgegengenommen.

Qualifikationen

• Solide kaufmännische Ausbildung mit Abschluss im HR Management.
• Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich HR.
• Erfahrung mit Payrolling Prozessen.

Aufgaben

• Verantwortung der Personalthemen über den gesamten Employee Lifecycle.
• Zuständig für die Personaladministration und Gehaltsabrechnung.
• Interne Beratung zu HR Themen und Prozessen.

Kenntnisse

Personaladministration

Recruiting

Deutsch

Englisch

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung im HR Management

Jobbeschreibung

Die smiti AG in Horgen ist spezialisiert auf Verleih und Vermittlung von Spezialisten in den Bereichen IT, HR, Sales, Finance, Marketing und Merchandise.

Für unsere Kunden in der Zentral-Schweiz suchen wir eine HR Manager– (a) – Festanstellung

Ihre Aufgaben

• Verantwortung der Personalthemen (gesamter Employee Lifecycle)
• Zuständig für die Personaladministration (inkl. Gehaltsabrechnung, Sozialversicherungen und Reglemente)
• interne Beratung der HR Themen und Prozesse
• Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs des Empfangs

Profil

• Solide Kaufmännische Ausbildung mit Abschluss im HR Management
• mehrere Jahre Berufserfahrung
• Erfahrung mit Payrolling Prozessen
• Erfahrung im Recruiting
• Deutsch – Muttersprache
• Englisch – sehr gut

Gerne erwarten wir deine Bewerbungsunterlagen. Julian Deb, [e-mail], 076 566 55 44