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Ein führender Spezialist in der Fertigung sucht einen Facharbeiter für Metalltechnik in Kenkhausen. Der Bewerber sollte Erfahrung im Schleifen mitbringen und bereit sein, im Mehrschichtbetrieb zu arbeiten. Die Vergütung liegt zwischen 41.000 und 44.000 Euro brutto jährlich, hinzu kommen leistungsabhängige Prämien. Die Stelle bietet eine kollegiale Atmosphäre und verschiedene Vorteile wie flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsförderung.
Die Ortlinghaus Gruppe ist ein international führender Spezialist in der Fertigung und dem Vertrieb von Kupplungen, Bremsen, Lamellen und Antriebssystemen. Strategisch ausgerichtet auf die vier Geschäftsfelder Umformtechnik, Marineantriebstechnik, Landtechnik und Windentechnik. Die Gruppe besteht aus sieben Vertriebsgesellschaften sowie Produktionsstätten in Deutschland, der Schweiz und China, mit einem starken, globalen Vertriebsnetz und mehr als 25 Partnern. Sie wird in vierter Generation als Familienunternehmen geführt, beschäftigt rund 500 Mitarbeitende und erzielt einen Umsatz von rund 80 Mio. Euro. Wir setzen auf Nachhaltigkeit, Wachstum und Innovationen. Die Grundpfeiler unseres Erfolgs sind das starke Engagement unserer Mitarbeitenden und deren Identifikation mit unseren Werten.
Die ausgeschriebene Stelle liegt in einem Gehaltsband zwischen 41.000 Euro und 44.000 Euro Bruttojahresgehalt bei 35 Stunden/Woche inkl. der tariflichen Sonderzahlungen, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Hinzukommt später eine leistungsabhängige Prämie.
Freuen Sie sich auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, gezielte Weiterbildungsangebote und flexible Arbeitszeiten mit attraktiver Vergütung. Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben, die Ihnen die Möglichkeit geben, sich aktiv einzubringen und fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln.
Dank kurzer Entscheidungswege und einem offenen Austausch über alle Hierarchieebenen hinweg können Sie Ihre Ideen direkt einbringen und unser Team mitgestalten.
Ortlinghaus zahlt monatlich altersvorsorgewirksame Leistungen an die Metallrente, wenn sich der Mitarbeiter dafür entscheidet. So erhalten die teilnehmenden Mitarbeitenden im Rentenalter einen zusätzlichen Beitrag.
Jeder Mitarbeiter wird zu allen Untersuchungen beim Betriebsarzt angemeldet. Zusätzlich bieten wir regelmäßige kostenfreie Check-ups und Gesundheitsaktionen während der Arbeitszeit wie Sehtests, Hautkrebsvorsorgeuntersuchungen, Grippeschutzimpfungen oder Nichtraucherkurse an.
Alle profitieren von flexiblen Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell. Ein großzügiges Zeitkonto ermöglicht es, Arbeitszeiten innerhalb eines definierten Rahmens individuell anzupassen. Die Kernarbeitszeiten und Teamtage sichern die Abstimmung im Team. In besonderen Lebenssituationen entwickeln wir gemeinsam individuelle Lösungen, etwa durch Teilzeitmodelle. Überstunden können durch Freizeitausgleich abgebaut werden.
In dem eigens für unsere Mitarbeitenden eingerichteten Gesundheitsraum können sich alle Ortlinghäuser fit und stark machen. Nach einer Einweisung durch einen Personal Trainer kann jeder den Raum nutzen, der unter anderem mit Rückengeräten, Sport- und Rudergeräten, Fahrrädern und TRX-Bändern ausgestattet ist.
Als Familienunternehmen sehen wir das Miteinander unserer Mitarbeitenden und Vorgesetzten als einen der wichtigsten Bestandteile, um die Zufriedenheit am Arbeitsplatz sicherzustellen. Direkte Kommunikationswege und unser kollegiales Miteinander sorgen für ein angenehmes Betriebsklima und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Nachhaltigkeit ist einer unserer Werte und spiegelt sich in der Leitlinie Führung & Zusammenarbeit wider. Wir planen langfristig und handeln zielorientiert, konsequent und ressourcenschonend. Digitalisierung und verschwendungsfreie Prozesse machen uns schnell und wettbewerbsfähig.
Als starkes Team treten wir gemeinsam bei Sportveranstaltungen wie dem Mittsommernachtslauf in Dhünn an. Wir unterstützen auch sportliche Aktivitäten wie gemeinsame Läufe oder Mountainbiketouren; unser Bikeleasing-Angebot ergänzt das Angebot.
Unser Standort liegt im Rheinisch-Bergischen Kreis, verkehrsgünstig im Städtedreieck Wuppertal, Köln und Düsseldorf an der A1. Parkplätze stehen allen Mitarbeitenden direkt vor dem Haus zur Verfügung.
Mit unserer Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld erhalten Mitarbeitende eine angemessene Wertschätzung. Zuschläge gelten für Schicht- und Samstagsarbeit.
Haben Sie Interesse oder Fragen zur Stelle? Unser Recruiting-Team steht Ihnen gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Bitte geben Sie zudem Ihre Gehaltsvorstellung sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.
Für uns zählt nicht Ihr Geschlecht, sondern Ihre Leidenschaft für den Job und Ihre Passung zu unserer Unternehmenskultur.
Der Umwelt zuliebe verzichten wir auf Papierbewerbungen. Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Bewerberportal hoch. Bewerbungen per E-Mail oder Post können nicht berücksichtigt werden. Postalisch eingereichte Bewerbungen werden datenschutzkonform vernichtet und nicht zurückgeschickt.
Ortlinghaus-Werke GmbH
Recruiting Team
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