Fachkraft für Arbeitssicherheit

Radeberger Gruppe KG; Leipzig; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Getränkeindustrie in Leipzig sucht eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d). In dieser Rolle übernehmen Sie vielfältige Aufgaben in den Bereichen Arbeits-, Betriebs- sowie Brandschutz und beraten die Betriebsleitung und Mitarbeiter zu Arbeitssicherheitsthemen. Erwartet wird ein ingenieurwissenschaftlicher Abschluss oder eine Technikerausbildung sowie relevante Berufserfahrung. Flexibilität und Kommunikationsstärke sind ebenfalls wichtig. Bei uns profitieren Sie von umfangreichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und flexiblen Arbeitszeitmodellen.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsaktionen

Flexible Arbeitsplatzmodelle

Fort- und Weiterbildung

Haustrunk

Mitarbeiterempfehlungsprogramm

30 Urlaubstage pro Jahr

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit.
• Wünschenswerte Qualifikation im Bereich Brandschutz.
• Erfahrungen im Umgang mit SAP-Tools.

Aufgaben

• Betreuung der Standorte Leipzig und Krostitz.
• Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen mit SAP.
• Beratung der Betriebsleitung und Sicherheitsbeauftragten.

Kenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten

Organisationstalent

Durchsetzungsvermögen

Schnelle Auffassungsgabe

MS-Office-Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium oder Meister-/Technikerausbildung

Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (wünschenswert)

Tools

SAP EHSM

Jobbeschreibung

Standort:Leipzig
Beschäftigung:Vollzeit,unbefristet

Ihre Zukunft als

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Unser einzigartiges Markenportfolio spiegelt unsere Leidenschaft: Ob feinherbes Radeberger, friesisch herbes Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler oder Selters - das alles und vieles mehr ist die Radeberger Gruppe.Derzeit arbeiten rund 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.

Ihre Aufgabe

• Sie übernehmen vielfältige Aufgaben – als Fachkraft für Arbeitssicherheit betreuen Sie die Standorte Leipzig und Krostitz und verantworten die Planung, Umsetzung, Überwachung und Optimierung der betrieblichen Prozesse in allen Bereichen der Arbeits- und Betriebssicherheit. Sie erstellen mithilfe des SAP Tools „EHSM“ arbeitsplatz- und tätigkeitsbezogene Gefährdungsbeurteilungen und führen Arbeitssicherheitsunterweisungen durch. Dieses SAP-Tool wird Sie ebenfalls bei der Bearbeitung der Themen rund um das Unfall- und Gefahrstoffmanagement unterstützen. Zusätzlich übernehmen Sie an den Standorten weitere Beauftragungen in den Themen des Umweltmanagement, Immissionsschutz und Brandschutz. Darüber hinaus pflegen und entwickeln sie spezielle schnittstellenübergreifende Inhalte im integrierten Managementsystem der Radeberger Gruppe.
• Sie steuern den Bereich – Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit der Berufsgenossenschaft und weiteren relevanten Behörden und stimmen sich mit Fremdfirmen ab, um die Erfüllung der Arbeitssicherheitsanforderungen sicherzustellen.
• Sie sind kompetenter Ansprechpartner - Sie beraten die Betriebsleitung, die verantwortlichen Führungskräfte und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter rundum die Themen Arbeitssicherheit und Brandschutz. Darüber hinaus schaffen Sie mit Ihrer Präsenz und Ansprechbarkeit vor Ort ein hohes Bewusstsein für die Arbeitssicherheitskultur der Radeberger Gruppe KG in den Arbeitsbereichen der Mitarbeiter und bei den Sicherheitsbeauftragten der Standorte.
• Sie entwickeln den Bereich weiter - Sie wirken bei der Bearbeitung standortübergreifender Gruppenthemen und bei Projekten mit und tragen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Bereichs bei.
• Ihre Erfahrung – Sie konnten bereits Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit sammeln.
• Ihre Ausbildung - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung. Wünschenswert wäre die abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit. Bei Erfüllung der fachlichen Voraussetzung ist die Ausbildung aber auch noch im Rahmen der Einstellung möglich. Eine Qualifikation im Bereich Brandschutz und befähigter Personen ist ein klarer Vorteil.
• Ihre Persönlichkeit – Sie zeichnen sich durch eine schnelle Auffassungsgabe, eine strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationsstärke aus. Darüber hinaus bringen Sie starke kommunikative Fähigkeiten, ein sicheres Auftreten und ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen mit.
• Ihr Know–how – Sie bringen sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint) mit und verfügen idealerweise auch über Kenntnisse im Umgang mit dem SAP-EHSM-Tool.
• Ihr Engagement – Sie verfolgen Ziele konsequent und mit Herzblut.

Unsere Benefits

Betriebliche Altersvorsorge

Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.

Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Durch unsere regelmäßigen Gesundheitsaktionen ( z.B. Betriebsarzt, Firmenläufe, Gesundheitstage etc.) leisten wir einen Beitrag zu Ihrer Gesundheit und Fitness.

Als Mitarbeiter profitieren Sie an unseren Mitarbeiter- undAzubi-Events wie die Weihnachtsfeier sowie spannende Azubi-Projekte und Teambuildingmaßnahmen.

Corporate Benefits

Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.

Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle

Home-Office Tage und flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit.

Fort- und Weiterbildung & persönliches Feedback

Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche.

Haustrunk

Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.

Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern.

Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten.

Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.

Urlaub

Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.

Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!