Customer Relationship Manager in Teilzeit (m/w/d)

Talentschmiede Unternehmensberatung AG; Frankfurt; Hybrid; EUR 30.000 - 50.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches Unternehmen sucht einen Customer Relationship Manager in Teilzeit, der die Verantwortung für Akquiseprozesse und Kundenbeziehungen übernehmen möchte. Diese Rolle bietet die Möglichkeit zur direkten Zusammenarbeit mit dem Management und flexible Home Office-Regelungen. Sie arbeiten in einem unterstützenden Team und profitieren von einem individuellen Einarbeitungsprogramm sowie regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Vertrieb und Kundenakquise haben und in einem innovativen Umfeld arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Persönliche Beratung

Individuelles Einarbeitungsprogramm

Fortbildungs- und Betreuungskonzept

Mentoring und Coaching

Junges, dynamisches Team

Regelmäßige Teamevents

Teamorientiertes Arbeiten

Spannende Karriereperspektiven

Unbefristete Festanstellung

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Vertrieb und Kundenakquise ist erforderlich.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift sind notwendig.

Aufgaben

• Verantwortlich für Akquiseprozesse und erster Ansprechpartner für Neukunden.
• Führen von Telefongesprächen im B2B-Bereich.

Kenntnisse

Vertriebserfahrung

Kundenakquise

Kommunikationsfähigkeiten

Microsoft Office

Teamfähigkeit

Eigeninitiative

Stressresistenz

Deutschkenntnisse

Jobbeschreibung

Customer Relationship Manager in Teilzeit (m/w/d)

Ort: Frankfurt am Main

Umfang: 20h/Woche (Individuelle Home Office-Regelung)

Beschäftigungsart: Teilzeit

Die Talentschmiede fördert als branchenübergreifende IT-Unternehmensberatung den Einsatz von Absolventen und Young Professionals. Wir bieten unseren Kunden Projektteams mit jungen, talentierten und hoch motivierten Mitarbeitern, die wir mittels unseres innovativen Ausbildungs- und Betreuungskonzeptes kontinuierlich fortbilden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Frankfurt (Main) einen Customer Relationship Manager (m/w/d) in Teilzeit, der gerne an Prozessen im Vertrieb arbeitet und Verantwortung für eigene Projekte übernehmen möchte.

Ihre direkte Zusammenarbeit mit dem Management und die Möglichkeit des Home Office sind für Sie eine hervorragende Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und dabei flexibel zu bleiben.

Ihre Aufgaben:

• Sie sind als Teil unseres Sales-Teams für die Akquiseprozesse zuständig und direkter Ansprechpartner sowie Erstkontakt für Neukunden.
• Ihre Haupttätigkeit beinhaltet das Führen von Telefongesprächen im Business-to-Business Bereich.
• Sie arbeiten in einer Schnittstellenfunktion und stehen in engem Kontakt mit der Geschäftsführung.
• Nach den ersten Monaten im Bereich der Neukundengewinnung haben Sie die Möglichkeit, sich in weitere Themenbereiche einzuarbeiten und weitergehende Erfahrungen zu sammeln.

Fachliche Anforderungen:

• Berufliche Erfahrungen im Bereich Vertrieb und Kundenakquise
• Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
• Eloquenz und Freude an Gesprächsführung
• Kenntnisse in Microsoft Office
• Selbstständiger Arbeitsstil, hohe Eigeninitiative und -motivation
• Lernbereitschaft und ausgeprägte Teamfähigkeit
• Kompetentes und serviceorientiertes Auftreten sowie Stressresistenz
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Als Arbeitgeber bieten wir:

• Persönliche Beratung: Bereits im Vorfeld der Einstellung eine intensive Beratung, im Hinblick darauf, welches IT-Berufsfeld am besten zu Ihrer Persönlichkeit, Ihren Fähigkeiten und Ihren erworbenen Kenntnissen passt.
• Individuelles Einarbeitungsprogramm: Persönlich auf Ihre individuellen Bedürfnisse zugeschnitten und mit Erfolgsgarantie für die Zertifizierung in dem gewählten Karrierepfad.
• Fortbildungs- und Betreuungskonzept: Ein innovatives und kontinuierliches Trainingsangebot mit allem, was E-Learning-, Classroom- und Onsite-Trainings namhafter Anbieter und Hersteller zu bieten haben.
• Mentoring und Coaching: Inklusive regelmäßiger Feedback- und Zielvereinbarungsgespräche mit dem Management und der Gewissheit, jederzeit ein Mensch mit Persönlichkeit zu sein und keine Personalnummer in einem Konzern.
• Junges, dynamisches und internationales Team mit flachen Hierarchien: Gegenseitige Hilfsbereitschaft und echte Freundschaften.
• Regelmäßige Teamevents: Gemeinsame Mittagessen, Theaterbesuche, Sommerfeiern, Grillfeste und Talentschmiedetage, damit neben der Arbeit auch der gemeinsame Spaß nicht zu kurz kommt.
• Teamorientiertes Arbeiten mit herausfordernden und abwechslungsreichen Aufgaben: Aufgaben, die nicht nur fördern, sondern auch fordern um das Beste aus einem herauszuholen.
• Spannende Karriereperspektiven: Von der Weiterentwicklung zum Unternehmensberater oder der Internalisierung bis hin zur weitergehenden Spezialisierung innerhalb der Organisation unserer Kunden.
• Unbefristete Festanstellung: Mit marktgerechten Gehältern und allen den vorgenannten Vorteilen!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und bitten Sie um Zusendung an [e-mail]. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung und den möglichen Eintrittstermin mitzuteilen.

Für telefonische Rückfragen steht Ihnen gerne Hannah Frank unter [phone] zur Verfügung. Für weitere Informationen besuchen Sie uns doch auf Talentschmiede.com.