CRM-Redakteur:in (m/w/d) – Finanz-Content für Newsletter & Kampagnen

Smartbroker; Berlin; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Smartbroker sucht einen CRM-Redakteur:in, der Finanzinhalte für Newsletter und Kampagnen erstellt und das Team unterstützt. In einer dynamischen Umgebung profitierst du von flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitsmodellen und einem modernen Arbeitsplatz in Berlin. Dein Beitrag wird entscheidend sein, um die Kundenkommunikation zu optimieren und Innovationen im Fintech-Bereich voranzutreiben.

Leistungen

Flache Hierarchien

Flexible Arbeitszeitmodelle

Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice

Zuschuss zum Ticket des öffentlichen Personennahverkehrs

Betriebliche Altersvorsorge

Regelmäßige interne Schulungen

Frisches Obst und Getränke

Qualifikationen

• Erfahrung als Redakteur:in oder Content Manager sind erforderlich.
• Interesse an Finanzthemen und Fähigkeit, komplexe Inhalte einfach zu vermitteln.
• Technisches Grundverständnis und Bereitschaft zur Einarbeitung in Tools.

Aufgaben

• Entwicklung und Redaktion von Inhalten für Newsletter und Kampagnen.
• Redaktionelle Betreuung und Weiterentwicklung von CRM-Formaten.
• Zusammenarbeit mit dem CRM-Manager zur Content-Planung.

Kenntnisse

Content-Erstellung

Kommunikationsstärke

Strukturiertes Arbeiten

Tools

CRM-Tools

Jobbeschreibung

CRM-Redakteur:in (m/w/d) – Finanz-Content für Newsletter & Kampagnen

Deine Mission

Du liebst gut geschriebenen Content mit Substanz – und verstehst es, Leser:innen im Posteingang zu begeistern? Dann werde Teil unseres CRM-Teams und gestalte unsere Kundenkommunikation redaktionell mit. Du entwickelst Inhalte für unsere Newsletter-Formate, steuerst Sonderkampagnen mit und bringst Deinen Stil in die Welt von Aktien, ETFs und Krypto ein – klar, fundiert, smart.

Du übernimmst die redaktionelle Betreuung und Weiterentwicklung unserer CRM-Formate wie Newsletter, Kampagnen und Info-Mails. Dabei erstellst, redigierst und optimierst du eigenständig Finanz-Inhalte für unsere Bestandskund:innen. In enger Abstimmung mit dem CRM-Manager wirkst du an der kanalübergreifenden Content-Planung mit. Bei Interesse kannst du außerdem an der Umsetzung in Tools wie Bloomreach mitarbeiten – eine entsprechende Einarbeitung ist vorgesehen.

Dein Profil

• Erfahrung als Redakteur:in, Texter:in oder Content Manager – idealerweise im digitalen Umfeld
• Interesse an Finanzthemen und Fähigkeit, komplexe Inhalte einfach und spannend zu vermitteln
• Kommunikationsstark, strukturiert und eigenverantwortlich
• Technisches Grundverständnis und Bereitschaft, sich in CRM-Tools einzuarbeiten

Warum wir?

• Persönliches und kollegiales Arbeitsumfeld in einem jungen und motivierten Team
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit undArbeitszeit auf Vertrauensbasis
• Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice (bis zu 3 Tage/Woche) nach erfolgreicher Einarbeitung
• Moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz mitten in Kreuzberg
• Zuschuss zum Ticket des öffentlichen Personennahverkehrs
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Regelmäßige interne Schulungen und Townhalls
• Frisches Obst und eine Auswahl an Getränken

Die Smartbroker-Gruppe betreibt unter anderem den Smartbroker+ – einen mehrfach ausgezeichneten Online-Broker, der als einziger Anbieter in Deutschland das umfangreiche Produktspektrum der klassischen Broker mit den äußerst günstigen Konditionen der Neobroker verbindet. Zum Portfolio gehört außerdem der digitale Fondsvermittler SMARTBROKER Finance (vormals:FondsDISCOUNT.de), gleichzeitig betreibt die Gruppe vier reichweitenstarke Börsenportale (wallstreet-online.de, boersenNews.de, FinanzNachrichten.de und ARIVA.de). Mit mehreren Hundert Millionen monatlichen Seitenaufrufen ist die Gruppe der größte verlagsunabhängige Finanzportalbetreiber im deutschsprachigen Raum und unterhält außerdem die größte Finanz-Community.
Das Unternehmen gehört zu den Pionieren des digitalen Investments. Seit mehr als 25 Jahren setzen wir uns dafür ein, die Hürden bei der Geldanlage abzubauen und eine nutzerfreundliche und preisgünstige Abwicklung von Investments zu ermöglichen.

Der Schlüssel zu diesem Erfolg sind unsere Mitarbeiter:innen. Aufgrund der starken Wachstumsdynamik haben wir in den vergangenen Jahren zahlreiche attraktive Arbeitsplätze geschaffen. Jeden Tag streben wir danach, das beste Team aufzubauen und unseren Mitarbeiter:innen den Raum zu geben, sich selbst bestmöglich zu entwickeln. Ein vielfältiges Team aus Leistungsträgern sorgt dafür, dass wir alle jeden Tag dazulernen. Aus einem kleinen Team mit ca. 20 Personen sind wir inzwischen ein Unternehmen mit rund 260 Mitarbeiter:innen (Stand 31.12.2023) geworden, das in einem modernen Büro in Berlin-Kreuzberg sitzt.

Wir verstehen uns als innovatives Fintech, das in eine erfolgreiche Unternehmensgruppe eingebettet ist und damit persönliche Arbeitsatmosphäre mit den Vorteilen einer finanzstarken Aktiengesellschaft verbindet. In allen Unternehmensteilen setzen wir auf flache Hierarchien, individuelle Entwicklung und agile Prozesse. Wir sind stolz auf den persönlichen Zusammenhalt im Team und die überdurchschnittlich lange Betriebszugehörigkeit vieler Angestellter. Wir setzen uns für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Wir streben danach, ein Team aufzubauen, das eine Vielzahl von Hintergründen, Perspektiven und Fähigkeiten repräsentiert. Je integrativer wir sind, desto besser wird unsere Arbeit und unser Team sein.

Wenn auch du Teil dieses schnell wachsenden Unternehmens werden möchtest, dann bewirb dich jetzt bei der Smartbroker Gruppe.

Wir ermutigen Frauen, nicht-binäre und Transgender-Personen sowie alle Mitglieder der LGBTQI+-Community, Menschen mit marginalisiertem ethnischen Hintergrund und Menschen mit sichtbaren oder nicht sichtbaren Behinderungen, sich zu bewerben, wenn sie ein integratives, vielfältiges und sicheres Arbeitsumfeld suchen.