Auszubildende:r zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

FACT Werbeagentur GmbH; Arnsberg; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Sozialunternehmen in Arnsberg sucht eine/n Auszubildende/n für die Position des Kaufmanns für Büromanagement (m/w/d). Die Ausbildung beginnt am 01.08.2026 und bietet spannende Einblicke in verschiedene Abteilungen wie Personalwesen, Rechnungswesen und vieles mehr. Gefordert werden Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie ein Fachabitur oder Realschulabschluss. Eine überdurchschnittliche Vergütung von 1.368,26 € im ersten Jahr und zahlreiche Benefits erwarten dich.

Leistungen

Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung

30 Tage Urlaub

Zuschüsse zum Fitnessstudio

Betriebliche Altersvorsorge

Angenehme Arbeitsatmosphäre

Qualifikationen

• Schulabschluss: Fachabitur, Fachoberschulreife (Fachrichtung Wirtschaft und Verwaltung) oder Realschulabschluss.
• Interesse an der Verwaltung und den kaufmännischen Zusammenhängen eines Sozialunternehmens.
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit.

Aufgaben

• Aktive Mitgestaltung der Ausbildung.
• Einblick in verschiedene Abteilungen wie Personalwesen und Rechnungswesen.
• Mitwirkung in einem sozialen Unternehmen.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Organisationsfähigkeit

Zahlenaffinität

Teamfähigkeit

Ausbildung

Fachabitur oder Realschulabschluss

Tools

EDV-Grundkenntnisse

Jobbeschreibung

Zum Ausbildungsstart 01.08.2026 suchen wir dich für unseren Caritasverband Arnsberg-Sundern e.V. als Auszubildende:r zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d).

Kommunikationsfähigkeit, Organisationsfähigkeit und Zahlenaffinität zeichnen dich aus? Du hast Spaß daran, kaufmännische Prozesse kennenzulernen und dich in Themen mit einzubringen? Dann ist eine Ausbildung in unseren Zentralen Diensten genau das Richtige für dich.

Die Zentralen Dienste des Caritasverbands Arnsberg-Sundern e. V. bündeln sämtliche Steuerungs- und Unterstützungsleistungen und stehen als moderne Dienstleister und kompetente Ansprechpartner in allen kaufmännischen Belangen unseren Einrichtungen und Diensten zur Seite. Zu den zentralen Abteilungen gehören Personalwesen, IT und Telekommunikation, Rechnungswesen und Controlling, Qualitätsmanagement, Hygiene und Arbeitssicherheit, Facility Management, Einkauf sowie die Zentrale Abrechnungsstelle (ZAS).

Der Caritasverband Arnsberg-Sundern e. V. ist mit mehr als 50 Einrichtungen und Diensten ein verantwortungsbewusster Anbieter für Menschen jeden Alters. Mit Beratungs-, Pflege-, Betreuungs- und Wohnangeboten engagieren sich unsere rund 1.500 hauptamtliche und über 700 ehrenamtliche Mitarbeiter:innen tagtäglich mit Herz und Kompetenz, um unsere vielfältigen Einrichtungen, Dienste, Projekte und Angebote mit Leben zu füllen.

Als Auszubildende:r kannst du dich auf einen Ausbildungsbetrieb freuen, der für starke Werte wie das Miteinander, Achtung und Toleranz steht sowie zusätzlich Sicherheit, eine hervorragende Ausbildungsorganisation und abwechslungsreiche Ausbildungsinhalte bietet.

Ein Beruf mit vielen Möglichkeiten – während und nach der Ausbildung! Gestalte deine Ausbildung aktiv mit.

Bereiche

• Personalwesen
• Personalmarketing
• Rechnungswesen
• Zentrale Abrechnungsstelle
• Fuhrpark & Versicherung
• Verwaltung im Seniorenhaus

Qualifikationen

• Schulabschluss: Fachabitur, Fachoberschulreife (Fachrichtung Wirtschaft und Verwaltung) oder Realschulabschluss
• Interesse an der Verwaltung und den kaufmännischen Zusammenhängen eines Sozialunternehmens
• EDV-Grundkenntnisse
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Mobilität, um unsere Standorte zu erreichen
• Positive Haltung zur Zielsetzung und den Werten der Caritas. Wir sind Kirche.

Leistungen & Benefits

• Eine strukturierte Ausbildung und enge Begleitung durch unsere Ausbilder:innen
• Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung von 1.368,26 € (1. Ausbildungsjahr)
• Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub und „Arbeitszeitverkürzungstag“
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem großen Sozialunternehmen mit guten Übernahmeperspektiven
• Angenehme Arbeitsatmosphäre in offenen und engagierten Teams
• Verschiedene Einkaufs-Rabattierungen (unter anderem Freizeitparks, Apotheke und Autoversicherung)
• Zuschüsse zum Fitnessstudio, zu vermögenswirksamen Leistungen und Fahrtkosten
• Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Und vieles mehr…

Wir freuen uns auf deine online Bewerbung bis zum 28.02.2026!

Deine Ansprechpartnerin
Corinna Reinert
Ausbildungskoordinatorin und Vertretung der Bereichsleitung Personalwesen
Tel.: [phone]