Assistent der Geschäftsführung (m/w/d)

Heitkamp & Thumann KG; Bredelar; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Medizintechnik sucht einen Assistenten der Geschäftsführung in Bredelar, Nordrhein-Westfalen. Sie begleiten Projekte, optimieren Büroorganisation und unterstützen die Geschäftsführung. Ideale Kandidaten bringen analytische Fähigkeiten sowie technische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit. Das Unternehmen bietet Benefits wie Mitarbeitererfolgsbeteiligung und Fitnesszuschüsse.

Leistungen

Mitarbeitererfolgsbeteiligung

Regelmäßige Entgelterhöhungen

Kostenlose Getränke und bezuschusste Kantine

Betriebliche Altersvorsorge

Zuschuss zum Fitnessstudio

Fahrrad- und E-Bike-Leasing

Mitarbeiterfördergespräche

Tolles Betriebsklima

Qualifikationen

• Erste Berufserfahrung oder einschlägige Praktika sind von Vorteil.
• Sicherer Umgang mit Englisch und Deutsch in Wort und Schrift.
• Ambitioniert und leistungsbereit, bereit für Herausforderungen.

Aufgaben

• Begleitung und Organisation von Projekten.
• Unterstützung bei der Büroorganisation und internen Kommunikation.
• Erstellung von Analysen und Aufbereitung von Daten.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Teamarbeit

Lösungsorientierte Arbeitsweise

Technische Kenntnisse

Betriebswirtschaftliche Kenntnisse

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Jobbeschreibung

Was haben Inhalatoren zur Medikamentenverabreichung, Becher für Batterien und Akkus gemeinsam? All das entwickeln und produzieren die Unternehmen der Heitkamp & Thumann Group, die bis heute in Familienbesitz ist. Besser gesagt: Unser weltweites Team aus 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 15 Standorten in neun Ländern tun es. Sie setzen immer wieder neue Maßstäbe im Bereich der präzisionsgeformten Komponenten und haben uns zu einem Hidden Champion gemacht, der Innovation als wichtige Säule in seiner Firmenkultur verankert hat. Und so ist eine Atmosphäre entstanden, in der Wertschätzung und Respekt, Miteinander und Weiterentwicklung dafür sorgen, dass jede und jeder Einzelne sich und seine Stärken voll entfalten kann.

Challenge The Future With Us - Join Our Global Team

Assistent der Geschäftsführung (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Sie begleiten und organisieren Projekte und übernehmen eigenständige kleinere Projekte.

• Sie unterstützen bei der Umsetzung einer effizienten Büroorganisation und der Verbesserung der internen Kommunikation.

• Sie berichten direkt an die Personen, die selbst als Assistent eingestiegen sind: die heutige Geschäftsführung und unterstützen diese in operativen, konzeptionellen sowie planerischen Aufgaben.

• Ebenso erstellen Sie Analysen und bereiten Informationen und Daten zur Hervorhebung von Abweichungen und Problemstellungen auf.

Ihr Profil

• Sie sind ambitioniert, leistungsbereit, wachsen durch Herausforderungen und scheuen keine gelegentlichen administrativen und repetitiven Aufgaben.
• Sie sind ein Multitalent und bringen sowohl technische als auch betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit.
• Sie verfügen optimalerweise über erste Berufserfahrung oder einschlägige Praktika.
• Ihre Englisch- und Deutschkenntnisse sind sicher in Wort und Schrift.
• Sie haben Freude an Teamarbeit.
• Sie bringen ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine lösungsorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit.

Unser Angebot

• Freuen Sie sich auf eine Tätigkeit in einem engagierten und erfahrenen Team, das wesentlich zum Erfolg und Wachstum eines Weltmarktführers beiträgt und somit das Leben von Patienten verbessert.

• Wir ermöglichen Ihnen die persönliche Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens & der Unternehmensgruppe und unterstützen Sie durch interne/externe Weiterbildungsangebote sowie regelmäßige Fördergespräche.

Daneben bieten wir folgende Benefits:

• Mitarbeitererfolgsbeteiligung und regelmäßige Entgelterhöhungen
• Kostenlose Getränke und eine bezuschusste Kantine
• Betriebliche Altersvorsorge
• Weihnachtsfeiern / Sommerfest mit den Familien der Belegschaft
• Zuschuss zum Fitnessstudio & zur Kinderbetreuung
• Fahrrad- und E-Bike-Leasing
• Halbjährliche Mitarbeiterfördergespräche für Entwicklungswünsche, Feedback und Zielvereinbarungen
• Regelmäßige Mitarbeiterzufriedenheitsbefragungen
• Ein tolles Betriebsklima in einem familienfreundlichen Unternehmen