Le chef de projet, Intelligence artificielle, pilotera la bonne exécution du projet d'IA d'optimisation du carburant en termes de respect des spécifications commerciales et techniques conformément aux objectifs de coût, de calendrier et de qualité définis pour le projet. Le candidat retenu sera proactif et capable d'établir une relation de confiance avec les parties prenantes de l'entreprise pour mener le projet de manière holistique et s'assurer que les risques sont identifiés et résolus avec succès. L'un des principaux rôles et responsabilités est d'agir comme un pont entre la direction, les parties prenantes et les membres de l'équipe de projet.
Responsabilités fonctionnelles
- Diriger le projet d'IA de bout en bout, de la planification à la mise en production, en passant par la conception, la mise en œuvre technique, le débogage et le déploiement.
- Soutenir la définition des exigences commerciales et techniques, en assurant l'intégration de la documentation technique pour répondre aux besoins opérationnels.
- Compiler la feuille de route du projet, suivre l'avancement, établir les calendriers et gérer les jalons.
- Communiquer en continu avec les principales parties prenantes, notamment le Product Owner, la direction du centre d'excellence de l'IA et le responsable du programme d'IA.
- Collaborer avec le Product Owner et les parties prenantes pour définir et suivre les cas d'utilisation, la valeur commerciale, et assurer la réussite de la livraison.
- Gérer la portée, le rythme et la qualité de l'exécution pour respecter les délais.
- Gérer une équipe multidisciplinaire pour atteindre les objectifs du projet.
- Contribuer aux comités de gouvernance d'entreprise et de gestion opérationnelle si nécessaire.
- Impliquer les parties prenantes pour identifier et gérer les résultats attendus.
- Favoriser la communication et l'alignement avec d'autres chefs de projet.
- Évaluer et transmettre les risques liés au projet.
- Suivre et défendre les méthodologies de gouvernance, y compris la gestion des risques et des dépendances.
- Établir et promouvoir les valeurs et pratiques Agile, en jouant un rôle de leader.
- Réaliser des rétrospectives pour tirer les leçons de la livraison du projet.
Expérience requise
- Minimum 8 ans d'expérience dans la gestion de projets complexes, avec une expérience significative en développement et livraison de projets tout au long du cycle de vie.
- Baccalauréat en commerce, sciences, ingénierie, gestion ou discipline pertinente.
- Capacité à travailler en interfonctionnel, à communiquer efficacement, à gérer des projets complexes et à établir un consensus.
- Compétences solides en gestion relationnelle, leadership et organisation.
- Expérience avec le cadre Scaled Agile Framework (SAFe) et maîtrise des outils SDLC (JIRA, DevOPS, Confluence).
- Excellentes compétences en communication, facilitation et gestion du temps.
- Expérience avec les pratiques Agile et le cycle de vie du développement logiciel.
- Sens aigu de la responsabilité, de la qualité et de la gestion du stress.
- Capacité à établir des relations positives à tous les niveaux, à être créatif et innovant dans la résolution de problèmes.
- Une expérience dans le secteur aéronautique ou du voyage est un plus mais pas obligatoire.
- Capacité à gérer plusieurs tâches dans des délais serrés et à travailler sous pression.
- Esprit d'équipe, flexibilité et disponibilité pour des heures prolongées si nécessaire.