Représentant, Ventes de territoire |Territory Sales Rep

Keurig Dr Pepper; Laval; On-site; CAD 67,000 - 87,000; Full time

Job summary

Une entreprise de boissons moderne recherche un représentant des ventes de territoire pour développer et gérer un portefeuille dans le secteur du service alimentaire au Québec. Le candidat idéal a entre 2 et 5 ans d'expérience en vente, est bilingue et possède d'excellentes compétences relationnelles. Un environnement dynamique et des avantages sociaux attrayants sont offerts.

Benefits

Assurance médicale

Assurance dentaire

REER avec contribution de l'entreprise

Remboursement des frais de scolarité

Programme d'aide aux employés

Rabais sur le café

Qualifications

• 2 à 5 ans d'expérience en ventes dans le secteur du service alimentaire.
• Connaissance du marché des distributeurs et restaurants.
• Bilingue (Français et Anglais).

Responsibilities

• Développer un portefeuille de clients et distributeurs.
• Atteindre les objectifs de ventes.
• Promouvoir les produits de la gamme de breuvages.

Skills

Aptitudes en communication

Négociation

Relation client

Travail d'équipe

Gestion du temps

Education

Diplôme en ventes ou administration des affaires

Tools

Suite MS Office

CRM

Job description

Représentant, Ventes de territoire

Sous la supervision de la directrice des ventes, le représentant des ventes de territoire est responsable du développement et de la croissance des ventes dans le secteur du service alimentaire pour le territoire du Québec / Rive-Nord. Son rôle principal est de promouvoir et vendre les produits KDP auprès des distributeurs et clients régionaux et locaux tout en établissant et entretenant des relations solides avec la clientèle.

Responsabilités principales

• Développer et gérer un portefeuille de distributeurs et de clients dans le secteur du service alimentaire sur le territoire assigné.
• Atteindre et surpasser les objectifs de ventes et de rentabilité établis.
• Négocier et mettre en place des ententes commerciales avec les distributeurs et clients stratégiques.
• Promouvoir les produits de la gamme de breuvages et assurer leur présence optimale sur le marché.
• Identifier des nouvelles opportunités d’affaires et élaborer des stratégies de prospection.
• Organiser et réaliser des présentations aux clients.
• Fournir un suivi rigoureux des activités de ventes (rapports, prévisions, mise à jour CRM, etc).
• Collaborer avec les équipes internes (marketing, service à la clientèle, finance) pour assurer la satisfaction des clients.
• Participer à des événements de l’industrie (salons alimentaires, événements clients, etc).
• 80% sur la route / 20 % au bureau de Montréal.

Compétences et qualifications recherchées

• Diplôme en ventes, administration des affaires ou domaine similaire.
• Expérience pertinente de 2 à 5 ans en ventes dans le secteur du service alimentaire, idéalement dans l’industrie des breuvages.
• Connaissance approfondie du marché (distributeurs, chaînes et restaurants indépendants).
• Excellentes aptitudes en communication, négociation et relation client.
• Autonomie, axé sur le travail d'équipe, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs priorités.
• Maîtrise des outils informatiques (suite MS Office, CRM).
• Bilingue (French and English).
• Permis de conduire valide et disponibilité pour des déplacements fréquents sur le territoire.

Rémunération globale

CAD$ $67,800.00 - $86,790.00 annuel.

Le classement dans la fourchette de rémunération peut varier en fonction de l'expérience, des compétences et d'autres facteurs. Avantages sociaux, sous réserve de l'admissibilité : assurance médicale, dentaire, invalidité, assurance-vie, congés payés (y compris les vacances et les congés personnels), REER avec contribution de l'entreprise, remboursement des frais de scolarité, programme d'aide aux employés et à la famille, et rabais sur le café.

CAD $67,800.00 - $86,790.00 annually.

Actual placement within the compensation range may vary depending on experience, skills, and other factors. Benefits, subject to eligibility: medical, dental, disability, life insurance, paid time off (including vacation and personal time), RRSP with company match, tuition reimbursement, employee and family assistance program, and coffee discount.

Aperçu de l'entreprise

Keurig Dr Pepper (NASDAQ : KDP) est une entreprise de boissons moderne ayant une vision audacieuse qui vise à offrir croissance et opportunité. Nous opérons avec un modèle d'affaires différencié et un portefeuille de marques de classe mondiale, alimentés par une équipe talentueuse, engagée et ancrée dans nos valeurs. Chez KDP, nous travaillons avec de grandes et passionnantes marques de boissons ainsi que le système d'infusion de café une tasse à la fois le numéro 1 en Amérique du Nord.

A.I. Disclosure

KDP uses artificial intelligence to facilitate the initial resume screening and candidate matching. This technology helps us identify efficiently the candidates whose qualifications match our vacant positions. If you prefer your application to not be processed using artificial intelligence, you may opt out by emailing your resume and qualifications directly to [e-mail]. Please include the job title and location or Job ID # in the email subject line.

Equal Opportunity Employer Statement

Keurig Dr Pepper is an equal opportunity employer and recruits qualified applicants and advances in employment its employees without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, disability or association with a person with a disability, medical condition, genetic information, ethnic or national origin, marital status, veteran status, or any other status protected by law.