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Une entreprise de pièces automobiles recherche un Spécialiste du développement des comptes pour gérer les relations avec les clients existants et nouveaux. Le candidat idéal aura au moins 2 ans d'expérience en vente, devra être bilingue en français et en anglais, et sera responsable de la mise en œuvre des initiatives de développement des ventes. Ce poste est régulier à temps plein, situé à Montréal.
Description de l'entreprise
Faites partie d'une communauté de gens authentiques et fiers en qui on peut avoir confiance
Chez NAPA, nous sommes au volant de l'avenir de l'industrie des pièces automobiles grâce à un service inégalé et à des solutions novatrices. Notre équipe de vente passionnée est au cœur de notre succès. Elle se consacre au maintien de relations solides et à un service exceptionnel. Joignez-vous à nous et faites partie d'une entreprise dynamique où votre expertise en vente accélérera notre croissance et contribuera à garder le Canada en mouvement, jour après jour.
Description du poste
The Account Development Specialist is the image, face, and voice of NAPA. You are accountable for building and maintaining quality business relationships with existing and new customers by implementing National, Regional and District-level sales development initiatives and promoting NAPA auto parts and programs. The ADS contributes to keeping NAPA abreast of customer behavior, competitive threats, and market trends. You will participate in the development and refinement of sales development initiatives at the district level.
This is a regular full-time position and is located in Montréal.
We offer a competitive salary with a range of attractive benefits and corporate discounts. Also, we offer training throughout your career to support and guide your professional development.
UAP est une communauté diverse qui se veut inclusive et respectueuse. La somme de nos différences individuelles, de nos expériences, de nos connaissances, de notre expression personnelle, de nos capacités uniques et de nos talents représente la richesse de notre culture. UAP s'engage à respecter les principes d'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures des femmes, des minorités visibles et des personnes avec un handicap. En valorisant une main-d'œuvre diversifiée, nous appliquons des pratiques d'embauche qui sont justes et équitables.