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Une école élémentaire francophone à Hamilton recherche un(e) éducateur(rice) de la petite enfance pour assurer la livraison d'un programme d'apprentissage en collaboration avec le personnel enseignant. Le candidat idéal doit avoir un diplôme en petite enfance et une année d'expérience. Une maîtrise du français et de l'anglais est essentielle. La position est syndiquée et offre un emploi à temps plein.
Titre de l’emploi : Éducatrice - éducateur de la petite enfance
Secteur / Service / École : École élémentairePavillon de la jeunesse
Lieu de travail : 105 High St, Hamilton, ON L8T 3Z4, Canada
Affiliation : Poste syndiqué (FEESO)
Horaire : 100%
Salaire : 25,03$ à 26,80$
La personne au poste d'éducateur(rice) de la petite enfance relèvera de la direction d'école. Elle assurera la livraison du programme cadre d'apprentissage de la petite enfance en collaboration avec le membre du personnel enseignant.
Formation :
Avoir un diplôme d'étude collégial en petite enfance. Être membre de l’Ordre des éducateurs et des éducatrices de la petite enfance (OEPE).
Expérience :
Une (1) année d’expérience de travail avec les enfants.
Exigences particulières :
Excellente maîtrise du français et de l’anglais oral et écrite. Posséder d’excellentes habiletés pour le travail d’équipe et la communication. Être en mesure de résoudre sur place des conflits entre élèves. Connaissance du programme d’apprentissage du niveau maternelle et jardin serait un atout.
Nous vous remercions pour l’intérêt manifesté pour ce poste. Seules les personnes dont la candidature est retenue recevront une communication officielle du secteur des ressources humaines pour la suite du processus.
À Viamonde, nous valorisons la pluralité des parcours, des identités et des perspectives au sein de nos équipes conformément aux principes d’équité en matière d’emploi. Nous encourageons les personnes s’identifiant comme membres des groupes désignés (femmes, minorités visibles, autochtones, handicapés, LGBTQ2+) à déposer leurs candidatures.
Nous invitons les personnes en situation de handicap à écrire à recrutement@csviamonde.ca pour toute demande d’accommodement ou d’adaptation lors du processus de recrutement et ce, conformément à la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario.
En vertu des Règlements ontariens 521/01 et 170/02, toute personne embauchée par le Conseil doit fournir un relevé de ses antécédents criminels avant la date d’entrée en fonction.
Étant un conseil francophone, nous fournissons des services éducatifs en français; toute votre documentation devra être rédigée en français pour être considérée.