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Une entreprise internationale de jeux vidéo recherche un Directeur de programmation pour diriger son département technique. Le candidat idéal aura plus de 10 ans d'expérience dans les jeux AAA, avec des compétences en leadership, en gestion des risques et une solide expertise technique.
Directeur programmation – SDS Tech
Qui nous sommes
2K, dont le siège se trouve à Novato, en Californie, est un label détenu à 100 % par Take-Two Interactive Software, Inc. (NASDAQ : TTWO). Fondée en 2005, 2K Games est une entreprise de jeux vidéo à rayonnement international, éditant des titres développés par certains des studios les plus influents de l’industrie. Parmi eux figurent Visual Concepts, Firaxis, Hangar 13, CatDaddy, Cloud Chamber, 31st Union, HB Studios, Gearbox Entertainment et 2K SportsLab.
Notre catalogue s’enrichit continuellement grâce à une stratégie ambitieuse de développement à l’échelle mondiale, combinant la création de nouveaux studios et l’intégration de talents variés, avec pour objectif de proposer des contenus toujours plus innovants, immersifs et inspirants.
2K publie des jeux parmi les genres les plus populaires : sport, tir, action, rôle, stratégie, occasionnel et familial.
Nos équipes sont composées de personnes passionnées d'ingénieur·e·s, de spécialistes marketing, d'artistes, d'auteur·rice·s, d'expert·e·s en science des données, de producteur·rice·s, de penseur·se·s et d'agent·e·s du changement qui mettent leur savoir-faire au service de notre catalogue. Celui-ci comprend plusieurs franchises AAA de renommée mondiale telles que NBA️ 2K, BioShock️, Borderlands️, Mafia, Sid Meier’s Civilization️, XCOM️, WWE️ 2K, WWE️ SuperCard, TopSpin 2K25 et PGA TOUR️ 2K, plébiscitées tant par la critique que par le public.
Chez 2K, nous nous engageons à créer un environnement de travail accueillant et inclusif, où chacun·e peut être pleinement soi-même et s’épanouir professionnellement. Nous encourageons toutes les personnes intéressées à explorer nos opportunités, même si elles ne correspondent pas parfaitement à chaque critère du poste. Si ce rôle vous attire et que vous pensez pouvoir contribuer à l’aventure 2K, n’hésitez pas à postuler !
Ce que nous recherchons
L’équipe Technologie des Studios de développement partagés (SDS) est à la recherche d’un.e leader dynamique et expérimenté.e pour diriger notre département technique.
Dans ce rôle, vous contribuerez à définir la vision stratégique globale, à piloter la mise en œuvre des initiatives clés et à instaurer une culture d’excellence technique. Vous jouerez un rôle clé dans la structuration de l’équipe et dans l’établissement de pratiques solides. Notre objectif est d’offrir à nos partenaires le meilleur service possible.
Vos missions
Profil recherché
Ce qui fait de vous le ou la candidat.e idéal.e
En tant qu’employeur garantissant l’égalité des chances, nous nous engageons à fournir des aménagements raisonnables aux personnes qualifiées en situation de handicap afin de leur permettre de participer au processus de recrutement ou d’entretien, d’exercer leurs fonctions essentielles et de bénéficier des autres avantages liés à l’emploi. Veuillez nous contacter si vous avez besoin d’un aménagement raisonnable.
Veuillez noter que 2K Games et ses studios n’utilisent jamais d’applications de messagerie instantanée ni de comptes e-mail personnels pour contacter les candidats ou organiser des entretiens. Toutes les communications par e-mail se feront uniquement via des adresses 2K.com.
The pay range for this position in California at the start of employment is expected to be between $163,400 and $241,820 per Year. However, base pay offered is based on market location, and may vary further depending on individualized factors for job candidates, such as job-related knowledge, skills, experience, and other objective business considerations. Subject to those same considerations, the total compensation package for this position may also include other elements, including a bonus and/or equity awards and eligibility to participate in our 401(K) plan and Employee Stock Purchase Program. Regular, full-time employees are also eligible for a range of benefits at the Company, including: medical, dental, vision, and basic life insurance coverage; 14 paid holidays per calendar year; paid vacation time per calendar year (ranging from 15 to 25 days) or eligibility to participate in the Company’s discretionary time off program; up to 10 paid sick days per calendar year; paid parental and compassionate leave; wellbeing programs for mental health and other wellness support; family planning support through Maven; commuter benefits; and reimbursements for fitness-related expenses.