Data governance lead

BMO Financial Group; Toronto; On-site; CAD 75,000 - 142,000; Full time

Job summary

Une entreprise financière canadienne recherche un spécialiste en gouvernance des données pour développer des politiques et garantir la conformité. Vous serez responsable de la création d'une culture de gouvernance des données et de l'harmonisation de celles-ci avec les objectifs stratégiques. Une expérience de 5 à 7 ans est requise, ainsi qu'un diplôme pertinent. Ce poste offre un salaire compétitif et des avantages complet.

Benefits

Assurance santé

Remboursement des frais de scolarité

Assurance accident et vie

Régimes d’épargne-retraite

Qualifications

• Expérience de 5 à 7 années dans un rôle pertinent.
• Connaissances approfondies des normes et de la gouvernance des TI.

Responsibilities

• Créer et mettre en œuvre une feuille de route pour la gouvernance des données.
• Établir, tenir à jour et examiner les politiques de gouvernance.
• Favoriser la gouvernance des données en promouvant les meilleures pratiques.
• Effectuer des vérifications pour améliorer le programme.

Skills

Gestion du changement

Gouvernance des données

Compétences en communication orale et écrite

Aptitudes pour la collaboration et le travail d’équipe

Compétences en analyse et en résolution de problèmes

Capacité d’influence

Compétences pour la prise de décisions fondées sur les données

Education

Diplôme d’études postsecondaires dans un domaine connexe

Job description

Date limite pour présenter sa candidature : 09/22/2025

Adresse :

250 Yonge Street

Groupe de famille d'emploi :

Analyses des données et communication de l'information

Responsabilités

• Créer et mettre en œuvre une feuille de route intégrée pour tous les aspects de la gouvernance des données. Élaborer, tenir à jour et surveiller les politiques et procédures de gouvernance des données. Déployer des technologies, veiller à leur conformité aux normes et fournir des mises à jour sur les changements apportés aux politiques. Veiller à ce que les données soient sécurisées, exactes, disponibles et utilisables, et à ce que leur confidentialité soit protégée. Fournir une interprétation des lignes directrices de l’organisation en matière de gouvernance des données. Veiller à ce que la stratégie et les pratiques de gestion des données soient harmonisées à l’appui des objectifs d’affaires. Créer une culture dans le cadre de laquelle les données sont gérées en tant qu’actif d’entreprise précieux, respecter la réglementation en matière de conformité des données et réduire le risque global.
• Favoriser la gouvernance des données en faisant activement la promotion des meilleures pratiques en la matière et en suivant ces meilleures pratiques, ainsi qu’en mettant en application la politique.
• Veiller à l’harmonisation des données dans les systèmes au moyen d’un processus de collaboration avec les membres de diverses unités d’affaires.
• Établir, tenir à jour et examiner périodiquement les politiques, les normes, les lignes directrices et les procédures de gouvernance des données et recommander des changements à y apporter.
• Effectuer des vérifications pour veiller à ce que des politiques, des procédures et des mesures soient en place pour tenir à jour ou améliorer le programme.
• Harmoniser la politique de gouvernance des données avec les objectifs globaux de la stratégie d’affaires.
• Favoriser le changement au sein de l’organisation afin de maximiser la valeur de ses données, et planifier la façon dont elle apportera ces changements.
• Se concentrer principalement sur un secteur d’activité ou un groupe d’exploitation au sein de BMO; adopter au besoin une orientation plus large à l’échelle de l’organisation.
• Offrir des conseils spécialisés, de l’aide en matière d’analyse et du soutien technique.
• Faire preuve de jugement pour repérer les problèmes, en déterminer les causes et les résoudre en respectant les limites établies.
• Travailler de façon indépendante et gérer régulièrement des situations non courantes.
• Des tâches et des responsabilités plus larges peuvent être attribuées au besoin.

Qualifications

• Stratégie de gestion des renseignements et des données.
• Gestion du changement.
• Gouvernance des données.
• Normes et gouvernance des technologies de l’information (TI).
• Intégrité des données.
• Qualité des données.
• Gestion des métadonnées.
• Mise en œuvre de la technologie de gouvernance relative à la confidentialité.
• Protection des données.
• Gestion des données de l’organisation.
• Conception d’ontologies.
• Gestion des données de base.
• Compétences en communication orale et écrite.
• Aptitudes pour la collaboration et le travail d’équipe.
• Compétences en analyse et en résolution de problèmes.
• Capacité d’influence.
• Compétences pour la prise de décisions fondées sur les données.
• Généralement de cinq à sept années d’expérience professionnelle pertinente avec diplôme d’études postsecondaires dans un domaine connexe, ou combinaison équivalente de scolarité et d’expérience.
• Connaissances et maîtrise technique acquises par une importante scolarité ou expérience de travail - connaissances approfondies.

Salaire :

$75,900.00 - $141,900.00

Type de rémunération :

Salaire

Ce qui précède représente la fourchette et le type de rémunération d’AIR MILES.

Les salaires varieront en fonction de facteurs comme l’emplacement, les compétences, l’expérience, les études et les qualifications pour le poste et pourront inclure une structure de commissions. Les salaires pour les postes à temps partiel seront calculés au prorata du nombre d’heures travaillées régulièrement. Pour les rôles à commission, le salaire susmentionné représente la cible d’AIR MILES pour la première année au poste.

La rémunération totale offerte par AIR MILES variera selon le type de rémunération associé au poste et peut comprendre des primes de rendement, des primes discrétionnaires ainsi que d’autres avantages et récompenses. AIR MILES offre également une assurance santé, le remboursement des frais de scolarité, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des régimes d’épargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site: https://jobs.bmo.com/ca/fr/R%C3%A9mun%C3%A9ration-globale

À propos de nous

Le Programme de récompense AIR MILES est l’un des programmes de fidélisation de la clientèle les plus reconnus au Canada. Il compte plus de 10 millions de comptes d’adhérents actifs, ce qui représente plus de la moitié de tous les ménages canadiens. Les adhérents AIR MILES obtiennent des milles auprès de plus de 300 grandes marques canadiennes, mondiales et en ligne et dans des milliers de points de vente au détail et de services à l’échelle du pays. AIR MILES est une filiale en propriété exclusive de la Banque de Montréal (BMO). BMO est la plus ancienne banque du Canada et la huitième banque en importance en Amérique du Nord, avec plus de 12 millions de clients à l’échelle mondiale.

En tant que membre de l’équipe d’AIR MILES, vous êtes valorisé, respecté et entendu, et vous avez plus de moyens pour progresser et obtenir des résultats. Nous nous efforçons de vous aider à obtenir des résultats dès le premier jour, pour vous-même et nos clients. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles étapes, car vous aidez nos clients à franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d'occasions de réseautage, nous vous aiderons à acquérir une expérience enrichissante et à élargir votre groupe de compétences.

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