Business Lead, Small and Medium Business Group (SMBG) | Chef d'entreprise, groupe des petites e[...]

The Meta; Toronto; On-site; CAD 129,000 - 173,000; Full time

Job summary

A leading technology company in Toronto seeks a Business Lead to provide strategic support to the Small and Medium Business Group. This role focuses on managing cross-functional projects and stakeholder relationships while offering strategic advice to leadership. Candidates should have substantial experience in strategic roles, strong analytical skills, and project management capabilities in a fast-paced environment. Excellent communication and stakeholder management skills are essential for this high-impact role.

Qualifications

• 8+ years in a strategic or operational role, preferably in tech.
• Proven experience in project management and collaboration.
• Solid analytical, problem-solving, and interpersonal skills.
• Strong written and verbal communication abilities.
• Experience managing multiple tasks under tight deadlines.
• Familiar with data analysis and presentation software.

Responsibilities

• Lead and drive the strategic direction of SMBG.
• Prepare for internal and external leadership meetings.
• Build and maintain relationships with stakeholders.
• Manage cross-functional initiatives supporting revenue growth.
• Handle crisis management and troubleshoot business issues.
• Oversee internal and external communication strategies.
• Optimize SMBG operations through strategic initiatives.

Skills

Strategic thinking

Project management

Analytical skills

Communication skills

Education

Bachelor's Degree

Tools

PowerPoint

Keynote

Excel

Tableau

Job description

Overview

Overview

We are seeking a highly skilled and forward-thinking Business Lead to provide strategic support and insight to the Small and Medium Business Group (SMBG) at Meta. This critical role partners closely with the Vice President, Global Head of SMBG, to drive the organization's strategic and operational objectives. The Business Lead will manage key cross-functional projects, cultivate essential stakeholder relationships, and ensure alignment of operational priorities. Additionally, this role offers strategic counsel to leadership, orchestrates complex initiatives, and facilitates collaboration across teams to enable SMBG's continued success. As a successful Business Lead, you will combine strategic thinking with solid project management skills, be highly analytical, and possess solid communication abilities. You thrive as a collaborative team player in a fast-paced, high-expectations environment, adept at navigating varied stakeholder demands and stakeholders across the company.

Nous sommes à la recherche d\'un chef d\'entreprise hautement qualifié et tourné vers l\'avenir afin d\'apporter un soutien et une vision stratégiques au groupe des petites et moyennes entreprises (Groupe PME) de Meta. Ce rôle essentiel travaille en étroite collaboration avec le vice-président, responsable mondial de SMBG, pour piloter les objectifs stratégiques et opérationnels de l\'organisation. Le chef d\'entreprise devra gérer des projets interfonctionnels clés, entretenir des relations essentielles avec les parties prenantes et veiller à la cohérence des priorités fonctionnelles. De plus, ce rôle offre des conseils stratégiques aux dirigeants, orchestre des initiatives complexes et facilite la collaboration entre les équipes pour permettre le succès continu de SMBG. En tant que chef d\'entreprise, vous devrez allier la réflexion stratégique et des solides compétences en matière de gestion de projet, faire preuve d\'un grand esprit d\'analyse et disposer de solides aptitudes à la communication. Vous excellez dans le travail d\'équipe, dans un environnement où les attentes sont élevées et où le rythme est soutenu, et vous êtes capable de répondre aux différentes demandes des parties prenantes et de gérer l\'ensemble du personnel de l\'entreprise.

Business Lead, Small and Medium Business Group (SMBG) | Chef d\'entreprise, groupe des petites et moyennes entreprises (Groupe PME)

• Strategic Partnership : Collaborate with the VP of SMBG to shape and drive the strategic direction of SMBG, assist in the development and execution of business strategies aligned with Meta\'s mission and goals, and act as a strategic thought partner and advisor to leadership on prioritization and stakeholder management. | Partenariat stratégique : Collaborer avec le vice-président de SMBG pour façonner et piloter l\'orientation stratégique de SMBG, aider au développement et à l\'exécution de stratégies commerciales alignées sur la mission et les objectifs de Meta, et agir en tant que partenaire de réflexion stratégique et conseiller auprès de la direction sur la priorisation et la gestion des parties prenantes.
• Meeting Preparation and Engagements : Lead the preparation for internal and external meetings and coordinate research and briefing materials for leadership engagements to ensure informed decision-making. | Préparation des réunions et des engagements : Diriger la préparation des réunions internes et externes et coordonner les documents de recherche et d\'information pour les engagements de leadership afin de garantir une prise de décision éclairée.
• Stakeholder Management : Build and maintain robust relationships with internal and external stakeholders to enhance collaboration and facilitate effective communication between different teams and levels to achieve seamless integration and mutual understanding. | Gestion des parties prenantes : Établir et entretenir des relations solides avec les parties prenantes internes et externes pour améliorer la collaboration et faciliter une communication efficace entre les différentes équipes et niveaux afin de parvenir à une intégration transparente et à une compréhension mutuelle.
• Project and Initiative Management : Lead and manage cross-functional initiatives and programs that support revenue growth and ensure timely and successful delivery of initiatives by tracking progress, setting deadlines, and mitigating risks. | Gestion de projets et d\'initiatifs : Diriger et gérer des initiatives et des programmes interfonctionnels qui soutiennent la croissance des revenus et garantissent une mise en œuvre rapide et réussie des initiatives en suivant les progrès, en fixant des délais et en atténuant les risques.
• Crisis Management and Troubleshooting : Handle crisis management and troubleshoot key business issues as they arise to maintain operational stability and develop strategies to prevent potential disruptions and minimize impact. | Gestion de crise et dépannage : Gérer la gestion de crise et résoudre les problèmes commerciaux clés au fur et à mesure qu\'ils surviennent afin de maintenir la stabilité opérationnelle et d\'élaborer des stratégies pour prévenir les perturbations potentielles et diminuer l\'impact.
• Communication Strategy and Messaging : Oversee communication strategies and draft internal and external messaging to ensure clarity and alignment and develop and implement communication plans to keep the organization informed and aligned with the strategic vision. | Stratégie de communication et de messagerie : Superviser les stratégies de communication et rédiger des messages internes et externes pour assurer la clarté et l\'alignement, et élaborer et mettre en œuvre des plans de communication pour tenir l\'organisation informée et alignée sur la vision stratégique.
• Operational Support and Logistics : Assist in optimizing SMBG operations through process improvements and strategic initiatives, support global travel logistics and timelines to ensure efficient scheduling and resource management and manage leadership calendars and business rhythms in partnership with other teams to enhance operational efficiency. | Soutien opérationnel et logistique : Aider à optimiser les opérations SMBG grâce à des améliorations de processus et des initiatives stratégiques, soutenir la logistique et les délais de voyage mondiaux pour assurer une planification et une gestion des ressources efficaces et gérer les calendriers de direction et les rythmes commerciaux en partenariat avec d\'autres équipes pour améliorer l\'efficacité opérationnelle.

Minimum Qualifications

• Bachelor\'s Degree and 8+ years of experience in a strategic, analytical, management consulting, operational role or related field, preferably in a technology or high-growth environment. | Baccalauréat et plus de huit ans d\'expérience dans des fonctions stratégiques, analytiques, de conseil en gestion, opérationnelles ou dans un domaine connexe, de préférence dans un environnement technologique ou à forte croissance
• Proven experience in project management and stakeholder collaboration | Expérience avérée en gestion de projet et en collaboration avec les parties prenantes
• Solid analytical, problem-solving, and interpersonal skills | Solides compétences analytiques, de résolution de problèmes et interpersonnelles
• Solid written and verbal communication skills | Solides compétences en communication écrite et verbale
• Experience managing multiple tasks under timelines and shifting priorities | Expérience dans la gestion des tâches multiples dans le respect des délais et des priorités changeantes
• Experience with presentation building software (e.g. PowerPoint, Keynote), Project Management, use of AI and data analysis tools (e.g. Excel, Tableau). | Expérience avec les logiciels de création de présentations (par exemple, PowerPoint, Keynote), la gestion de projet, l\'utilisation de l\'IA et des outils d\'analyse de données (par exemple, Excel, Tableau)

Preferred Qualifications

• Advanced degree (MBA or equivalent) | Diplôme d\'études supérieures (MBA ou équivalent)
• Proven track record of working with C-suite level employees, both inside and outside of a company | Expérience avérée de travail avec des employés de niveau C, tant à l\'intérieur qu\'à l\'extérieur d\'une entreprise
• Familiarity with global markets | Familiarité avec les marchés mondiaux
• Product management or product marketing experience | Expérience en gestion ou en marketing des produits
• Experience with Meta\'s Sales and Monetization products and solutions | Expérience avec les produits et solutions de vente et de monétisation de Meta
• Project and change management experience | Expérience dans la gestion des projets et du changement

For those who live in or expect to work from California if hired for this position, please click here for additional information.

About Meta

Meta builds technologies that help people connect, find communities, and grow businesses. When Facebook launched in 2004, it changed the way people connect. Apps like Messenger, Instagram and WhatsApp further empowered billions around the world. Now, Meta is moving beyond 2D screens toward immersive experiences like augmented and virtual reality to help build the next evolution in social technology. People who choose to build their careers by building with us at Meta help shape a future that will take us beyond what digital connection makes possible today-beyond the constraints of screens, the limits of distance, and even the rules of physics.

Meta développe des technologies qui aident les gens à se connecter, à trouver des communautés et à développer des entreprises. Lorsque Facebook a été lancé en 2004, il a changé la façon dont les gens se connectent. Des applications comme Messenger, Instagram et WhatsApp ont permis à des milliards de personnes dans le monde de s\'émanciper. Aujourd\'hui, Meta dépasse les écrans 2D pour se tourner vers des expériences immersives comme la réalité augmentée et virtuelle, afin de contribuer à la prochaine évolution de la technologie sociale. Les personnes qui choisissent de bâtir leur carrière en œuvrant avec nous chez Meta contribuent à façonner un avenir qui nous mènera au-delà de ce que la connexion numérique rend possible aujourd\'hui - au-delà des contraintes des écrans, des limites de la distance, et même les règles de la physique.

129 000 CAD / year to 173 000 CAD / year + bonus + equity + benefits

Individual compensation is determined by skills, qualifications, experience, and location. Compensation details listed in this posting reflect the base hourly rate, monthly rate, or annual salary only, and do not include bonus, equity or sales incentives, if applicable. In addition to base compensation, Meta offers benefits. Learn more about benefits at Meta.

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