RD Saúde - Farmácias
Roldão Atacadista
XP Inc.
Carreiras Decathlon
Carreiras Decathlon
Carreiras Decathlon
Connect with headhunters to apply for similar jobsCarreiras Decathlon
Carreiras Decathlon
Carreiras Decathlon
Carreiras Decathlon
Carreiras Decathlon
Carreiras Decathlon
Carreiras Decathlon
Carreiras Decathlon
Carreiras Decathlon
Capgemini
RD Saúde - Farmácias
Stone - LinkedIn
Uma empresa de soluções corporativas no Brasil está em busca de um desenvolvedor back-end responsável por criar e otimizar aplicações e APIs, garantindo desempenho e segurança. O candidato ideal deve ter experiência em Node.js, TypeScript, PostgreSQL e boas práticas de DevOps. Oferecemos benefícios atrativos, como cartão de alimentação e programas de saúde mental e física.
A Incentivar é uma empresa especializada em soluções de incentivo, reconhecimento e engajamento corporativo, que une tecnologia, dados e estratégia para potencializar resultados de negócios. Atuamos no desenvolvimento de plataformas e programas que transformam informações em ações de valor, conectando performance, cultura e propósito em grandes organizações.
A equipe de Tecnologia é movida por colaboração, inovação e propósito. Buscamos soluções escaláveis e seguras que gerem impacto real nos negócios, valorizando boas práticas, aprendizado contínuo e autonomia para criar com qualidade e eficiência.
O profissional será responsável por desenvolver e aprimorar aplicações e APIs back-end, garantindo performance, segurança e escalabilidade. Atuará na criação de soluções robustas e integrações eficientes, colaborando com os times de produto e frontend para entregar funcionalidades sólidas e alinhadas às necessidades do negócio.
Pra apoiar seu dia a dia:
Benefício (Cartão Ifood Benefícios): R$ 920,00 por mês
Participação em programa de saúde física e mental através de parceiros para rede de academia e telesaúde;
Pra desenvolver sua carreira:
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.