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Uma empresa de marketing inovadora está em busca de um profissional responsável por desenvolver estratégias eficazes de captação e nutrição de leads. O candidato ideal será proativo, disciplinado e ambicioso, com domínio em automação de marketing e experiência em produção de conteúdo. Oferecemos um ambiente descontraído, flexível e orientado a resultados com benefícios e trabalho remoto.
O Reev é um software para times de vendas criado por vendedores. Através da nossa tecnologia ajudamos profissionais de vendas a se organizarem e direcionarem as ações que vão dar resultado.
Ajudamos empresas a crescer através de tecnologia de ponta, serviço customizado e o melhor conteúdo.
Para saber mais acesse:www.reev.co
1. Quais funções o novo membro vai desempenhar?
O responsável por definir toda estratégia de captação, engajamento e nutrição, com foco em convertê-los de Leads para Oportunidades para o time de vendas.
Geração de Demanda:Estruturação e execução de estratégias geração de demanda para canais Inbound.
Estratégias de Distribuição: Participação na construção de posicionamento da empresa, com foco em conversões.
Fluxo de Nutrição/Workflows:Montagem dos fluxos de nutrição de acordo com o conteúdo existente e as personas.
Landing Pages:Criação de Landing Pages, junto ao time de design, para divulgação de conteúdos ricos e captação de leads.
Análises/Levantamento de dados: Levantar informações para fomentar a tomada de decisão.
Testes A/B:Testar novas abordagens de acordo com o levantamento de dados;
Lead Scoring: É o responsável por montar o Lead Scoring, pontuação de qualificação de cada um dos leads para saber o momento certo em que ele estará nutrido.
Produção de Conteúdos: Participação na produção de conteúdos em texto e audio-visual.
2. Quais características e pré-requisitos são necessários para essas funções?
Responsável, pró-ativo, disciplinado, eficiente e goal-driven.
Inglês (nível avançado), boa escrita, boa oratória.
Domínio em Automação de Marketing:Hubspot
Experiência em produção de conteúdo e interesse em copywriting.
3. Quais os diferenciais para a vaga?
Ter trabalhado com Chatbots, Cursos do Reev Academy Free, Inbound Marketing (Hubspot e Rock Content) e/ou Certificação Drift.
4. Quais características são necessárias para estar em sintonia com a Reev?
Gostar de um ambiente descontraído, ser direcionado por metas e ter ambição para crescer dentro do processo. Trabalhar em equipe e ter vontade de fazer acontecer.
5. Características do Trabalho
Salário fixo condizente com o mercado
Home Office (toda empresa está em Home Office até o início de 2021, no mínimo)
Vale transporte
Flexibilidade no horário de trabalho
No Dress Code
B.Y.O.D (Bring Your Own Device)
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.