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Resumo da oferta
Uma empresa de tecnologia localizada em Porto Alegre (RS) está buscando um Engenheiro de Software Pleno para atuar no desenvolvimento e manutenção de sistemas e APIs. O candidato deve ter graduação em TI, no mínimo três anos de experiência, conhecimentos em CSS, JavaScript, Ruby e Node.js, além de habilidade com bancos de dados e metodologias ágeis. A vaga é 100% remota, oferecendo um ambiente colaborativo e oportunidades de crescimento.
Qualificações
- Mínimo de 3 anos de experiência como desenvolvedor de software.
- Conhecimentos de desenvolvimento frontend e backend.
- Experiência com testes automatizados.
Responsabilidades
- Criar e manter APIs e serviços garantindo performance e segurança.
- Identificar e corrigir bugs, otimizando sistemas para melhorar a performance.
- Participar de reuniões para entendimento de requisitos e planejamento.
- Escrever testes automatizados para garantir a estabilidade das entregas.
- Monitorar sistemas em produção, analisando logs e métricas.
- Implementar boas práticas de segurança no desenvolvimento.
- Propor novas ferramentas e práticas para melhorar o ecossistema.
- Documentar processos e melhorias implementadas.
Conhecimentos
Formação académica
A Syonet é uma empresa de tecnologia especializada no desenvolvimento de soluções digitais voltadas para o setor automotivo, com foco em concessionárias. Através de sistemas de CRM, ferramentas de gestão e inteligência artificial, a Syonet promove a transformação digital, otimizando processos, melhorando a experiência do cliente e proporcionando insights estratégicos baseados em dados para aumentar a eficiência e os resultados das empresas do setor.
Como Engenheiro de software Pleno, você vai atuar diretamente no desenvolvimento e manutenção de sistemas, APIs e serviços que compõem a o ecossistema de produtos da empresa.
- Criar e manter APIs / Serviços, garantindo performance, segurança e escalabilidade.
- Identificar e corrigir bugs, além de otimizar sistemas para melhorar a performance.
- Trabalhar na integração de sistemas internos e de terceiros.
- Participar de reuniões para entendimento de requisitos, refinamento de demandas e planejamento de sprints.
- Escrever testes automatizados (unitários, integração e end-to-end) para garantir a estabilidade das entregas.
- Monitorar sistemas / serviços em produção, analisando logs e métricas para garantir a estabilidade e desempenho dos serviços.
- Implementar boas práticas de segurança no desenvolvimento, proteção de dados e autenticação de sistemas.
- Em conjunto com a liderança técnica e arquitetura, avaliar e propor novas ferramentas, tecnologias e práticas para melhorar o ecossistema da empresa
- Documentar processos e melhorias implementadas.
- Graduação ou último ano da graduação na área de TI;
- No mínimo, 3 anos de experiencia como desenvolvedor de software;
- Conhecimentos de CSS, JavaScript e frameworks para frontend como React e Next.js ;
- Entender a sintaxe da linguagem Ruby e Node ;
- Conhecer o framework Ruby on Rails e seus componentes;
- Experiência com Node.js para desenvolvimento backend;
- Conhecimento em NestJS para desenvolvimento de APIs e serviços backend;
- Conhecer bancos de dados relacionais, como PostgreSQL e não relacionais como MongoDB;
- Conhecimento de container ( Docker, Kubernetes );
- Conhecer ferramentas de versionamento de código como Git;
- Conhecer metodologias ágeis, como Scrum ou Kanban;
- Conhecer design de APIs RESTful;
- Conhecer Redis, Elasticsearch, Sidekiq, RabbitMQ e Google Cloud ;
- Experiência com testes automatizados, utilizando RSpec e Jest;
- Já ter trabalhado com envio de e-mail marketing ;
- Experiência com SendGrid .
Por que #VemParaSyonet ? Temos um ambiente diverso, colaborativo e focado na qualidade e cheio de oportunidades para crescer com a gente
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.