Técnico Mecânico (Hyster/Yale) - Parauapebas

Venha crescer com a Deltamaq; Parauapebas; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de máquinas pesadas em Parauapebas está buscando um Técnico Mecânico. O candidato ideal deve ter pelo menos 3 anos de experiência em manutenção de empilhadeiras, além de habilidades para diagnosticar problemas técnicos. O trabalho inclui reparos em campo e manutenções diárias, demandando disponibilidade para viagens. A empresa oferece benefícios, como plano de saúde e alimentação no local.

Serviços

Plano de Saúde: Unimed

Seguro de vida

Alimentação na empresa

Qualificações

• Mínimo de 03 anos de experiência na área.
• Disponibilidade para viagens.
• Conhecimento em sistemas mecânicos, hidráulicos e elétricos.

Responsabilidades

• Realizar reparos de máquinas em campo.
• Executar revisão de garantias dos equipamentos.
• Testar o equipamento após a manutenção.

Conhecimentos

Experiência em manutenção de empilhadeiras

Diagnóstico de problemas técnicos

Trabalho em equipe

Formação académica

Técnico Mecânico

Descrição da oferta de emprego

Técnico Mecânico (Hyster/Yale) - Parauapebas

Job type: Full-time employee Full-time employee

Garantir eficiência e qualidade na entrega e reparos das máquinas, através do correto desempenho de recursos humanos e a adequação de utilização de peças, tudo com o objetivo de otimizar e garantir a melhor experiências aos clientes.

• Realizar reparos de máquinas em campo, empilhadeiras;
• Executar revisão de garantias dos equipamentos; Identificar as peças necessárias para a realização do trabalho agendado e o respectivo orçamento;
• Manter organizado o veículo e o local de trabalho, respeitando os procedimentos dos locais;
• Responsável pelo equipamento em manutenção, confirmando o encerramento da OS;
• Testar o equipamento após o encerramento da manutenção;
• Responsabilizar-se pela manutenção diária e pela condução do veículo de trabalho dentro do limite estabelecido pela empresa;
• Respeitar as normas e o uso dos equipamentos de segurança previsto para atividade;
• Diagnosticar problemas ou defeitos técnicos nos equipamentos;

Nível de Formação: Técnico Mecânico

Experiência : mínimo de 03 anos

Disponibilidade de viagem

• Realizar manutenção, reparos e análises de diagnóstico em sistemas mecânicos,hidráulicos e elétricos.
• Conhecimento em vários modelos de empilhadeiras elétricas, diesel, gás e propano líquido e outros equipamentos de manuseio de materiais.
• Plano de Saúde : Unimed
• Seguro de vida (Sem desconto)
• Alimentação na empresa

A Deltamaq foi fundada em Ananindeua-PA, em Julho de 2001, Inicialmente atuava na representação comercial de produtos para os segmentos de mercado de mineração, siderurgia, construção, saneamento, florestal, agrícola e industrial.

Com o crescimento das oportunidades de negócios na região, a Deltamaq expandiu sua área de atuação e pouco a pouco foi ganhando espaço se consolidando no mercado de máquinas pesadas. Mais do que uma empresa Paraense, hoje a Deltamaq é uma companhia regional. Estamos estrategicamente presentes nos Estados do Pará, Maranhão, Amazonas, Amapá, Tocantins, Roraima e Acre e continuamos seguindo a trilha da evolução permanente. Atendemos em unidades próprias, modernas e possuímos um portfólio completo de peças para atendimento imediato, oferecendo serviços de assistência técnica em oficinas próprias, levando sempre excelência aos clientes em toda a sua área de atuação.

A Deltamaq é responsável, na Região Norte e no Maranhão, pela revenda de equipamentos dos segmentos de construção, mineração, florestal, agrícola e industrial, das marcas: John Deere, Rolos Hamm, Vibroacabadoras Ciber/Vögele, Compressores de Ar Ingersoll Rand e Empilhadeiras Hyster e Yale.

MISSÃO

Ter o compromisso com o desenvolvimento dos clientes entregando soluções que superem suas expectativas de satisfação.

VISÃO

Ser reconhecida como uma empresa que efetivamente cria valor aos clientes e colaboradores, possibilitando alcançar a liderança de participação de mercado com sustentabilidade.

• Valorização e respeito ao cliente;
• Inovação, integridade e superação permanente;
• Respeito e ética nas relações;
• Compromisso com os resultados;
• Ambiente estimulante e valorização dos funcionários;
• Qualidade, segurança, saúde e meio ambiente.