Técnico em Eletromecânica Júnior

Nemera; Jaguariúna; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa líder em inovação farmacêutica está buscando um profissional para realizar a manutenção preventiva e corretiva de máquinas em Jaguariúna, SP. O candidato deve ter formação técnica em eletromecânica e experiência em eletrônica industrial. A função inclui ajustes de equipamentos e participação em reuniões de desenvolvimento de atividades. Valorizamos a diversidade e buscamos um ambiente inclusivo para todos os colaboradores.

Qualificações

• Formação técnica de nível médio na área de eletromecânica.
• Atualização nos cursos de NR10 e 35.
• Experiência em manutenção mecânica industrial.

Responsabilidades

• Executar manutenção preventiva e corretiva.
• Ajustes em máquinas e equipamentos da fábrica.
• Cumprir requisitos dos órgãos reguladores.

Conhecimentos

Experiência em Eletrônica Industrial

Trabalho em Equipe

Boa comunicação

Visão do cliente

Formação académica

Formação técnica de nível médio na área de eletromecânica

Curso de NR10 e 35

Ferramentas

Inversores de Frequência

Automação Pneumática Industrial

Automação Hidráulica Industrial

Descrição da oferta de emprego

• Nível de Educação: Formação Técnica e Profissional

Descrição da empresa

Com vendas de 600 milhões de euros e 3.000 funcionários em todo o mundo, a Nemera é uma das principais fabricantes globais de sistemas complexos de administração de medicamentos para a indústria farmacêutica. Oferecemos aos pacientes um amplo portfólio de produtos que inclui dispositivos de inalação, dispositivos de injeção, bombas nasais e dérmicas e dispositivos de administração oftálmica. A Nemera construiu relações duradouras e sólidas com as principais empresas farmacêuticas globais, fornecendo serviços de alta qualidade em desenvolvimento, industrialização e fabricação. A Nemera desenvolve e fabrica suas próprias plataformas de produtos IP, mas também oferece desenvolvimentos totalmente personalizados e fabricação contratada.
As unidades de produção da Nemera estão localizadas nos EUA, França, Alemanha, Brasil e Polônia. A sede e o Centro de Inovação para o design e desenvolvimento de dispositivos iniciais estão localizados na França (Lyon).
Na Nemera, temos grandes ambições! Estamos expandindo nossas franquias e fortalecendo nossas capacidades.

Descrição do emprego

• Executar Manutenção Preventiva e Corretiva.
• Ajustes em Máquinas e Equipamentos da fábrica.
• Identificação de Peças, Componentes e Acessórios para Gerenciamento.
• Solicitação de Peças Através de Softwares de Gerenciamento de Manutenção.
• Abertura e Fechamento de Chamados Através de Softwares de Gerenciamento de Manutenção.
• Participação de reuniões periódicas para desenvolvimento de atividades.
• Auxílio em atualização de documentos inerentes à área de atuação.
• Limpeza e Organização do Setor (5S).
• Participar de reuniões periódicas, planejamento e acompanhamento das atividades de manutenção.
• Apoiar a coordenação de prestadores de serviço/terceiros no acesso às áreas e liberação de trabalho.
• Alinhar janelas de parada e comunicar prioridades e pendências.
• Cumprir requisitos dos órgãos reguladores;
• Cumprir normas, treinamentos e procedimentos da empresa;

Qualificações

• Formação técnica de nível médio na área de eletromecânica e, também, por técnicos em mecânica, elétrica ou eletrônica, desde que possuam noções da área complementar.
• Curso de NR10 e 35 (Atualizado).
• Automação Pneumática Industrial.
• Manutenção Mecânica Industrial.
• Ajustes de Máquinas e Equipamentos Industriais.

Habilidades

• Experiência em Eletrônica Industrial.
• Experiência em Instalação e Parametrização de Inversores de Frequência.
• Conhecimento em TPM- Manutenção Produtiva Total.
• Conhecimento em Automação Hidráulica Industrial. (Noções básicas)
• Trabalho em Equipe.
• Entendimento Hierárquico.
• Senso de dono apurado.
• Boa comunicação.
• Visão do cliente.

Informações Adicionais

Nosso Processo de Recrutamento
Acreditamos em um processo de recrutamento transparente e direto para garantir um ótimo ajuste para você e nossa equipe.
Eis o que você pode esperar:
- Revisão de CV: Após recebermos o seu CV, nossa equipe de Aquisição de Talentos o revisará para avaliar suas qualificações para o cargo.
- Triagem Inicial: Se o seu perfil corresponder às nossas necessidades, você será convidado para uma primeira chamada de triagem com um membro da nossa equipe de Aquisição de Talentos.
- Entrevista com o Gerente de Contratação: Após a triagem inicial, você terá uma entrevista com o Gerente de Contratação para discutir mais detalhadamente sua experiência, habilidades e adequação para o cargo.
- Entrevista com N+2: Após a entrevista com o Gerente de Contratação, você se encontrará com o próximo nível de gerenciamento (N+2) para uma avaliação mais aprofundada.
- Entrevista com o Gerente de RH: A etapa final envolve uma entrevista com nosso Gerente de RH para discutir a cultura da empresa, benefícios e outros tópicos relacionados ao RH.
- Oferta: Se tudo correr bem, você receberá uma oferta para se juntar à nossa equipe!

Na Nemera, valorizamos a diversidade e a inclusão e estamos comprometidos em criar um ambiente de trabalho onde todos os colaboradores são tratados com dignidade e respeito.
Temos orgulho de ser um empregador que promove a igualdade de oportunidades e incentivamos candidaturas de todas as origens, gêneros, orientações sexuais, idades e habilidades.

Local da vaga